第一百壹拾叁章 好大的膽子
楊威最近的心情突然好了起來：人生總是這樣的曲折離奇，幸災樂禍也能讓人變得開心。
聽說，於德喜他們一夥人將沈陽廠都掏空了——
趙子龍這個月對賬的時候，突然發現明明已經付過貨款了，可是依然有大量的供應商來催款。這件事很不尋常。因此，他命他的財務經理王凱親自到沈陽看看情況。
當晚，王凱就心急火燎地給趙子龍打電話，趙子龍的心一下子**了下去，因為王凱在電話裏傳來的聲音都在發抖：“老板，不好了。沈陽的那幫人一起把公司都給掏空了。現在供應商在廠子外麵要貨款，工人在廠子裏麵要工資。於德喜和他招進來的財務、生產、設備經理都失蹤了。”
“什麽？！”趙子龍簡直不敢相信王凱的話。
於德喜在德智工作了二十餘年，他怎麽會不顧自己的前程和那麽多年的積累，做這種傻事呢？而且，天網恢恢，他們又能帶著這些錢逃去哪裏？
“你查查看，他們到底貪汙了多少？”趙子龍想先將事態控製住。
不一會兒，王凱就從隨身攜帶的筆記本電腦裏調出了相關數據，他嫻熟地在Excel表格裏設置了幾個公式，最後一拉數據表——天哪，他們4個人一共貪汙了600多萬美金。”
“NND，他們這個可以算是刑事案件了，你繼續在那裏盯著，我先跟楊總做個匯報。”聽到王凱報出來的數字，趙子龍忍不住爆了粗口。他被這個消息一下子打蒙了——緊張、驚恐、憤怒、嫉妒……各種情緒都一股腦兒地湧現出來。
他稍微平靜了一下心情，走去了楊威的辦公室。
楊威聽到這個消息後，倒沒有表現得有多生氣，反而內心有些竊喜：好你個於德喜，你以前不是一直看著我這個位子麽？現在你昏了頭，做出這種違法犯罪的事情，不要怪我不客氣！
“你趕快去讓沈陽那裏的同事先報警，然後讓人事立刻開除他們，不許他們再進廠子。哦，還有讓人事提供這些人的所有資料，配合警方的行動。讓警察將他們控製起來。”楊威沉著地交代趙子龍。
當趙子龍走到門口的時候，楊威又叫住了他，有些陰惻惻地說，“算了，先不要開除他們，老於還有北亞區的role，我們還是讓他的老板去處理吧！”趙子龍立刻心領神會地出去了。
想到前不久約翰還打算提名於德喜做優秀員工，現在這件事正好告訴他：他到了這把年紀，走到這個高位了，還是不長眼睛，對員工的好壞根本分不清楚。
楊威也在暗自慶幸，當初若不是因為不喜歡於德喜和約翰，才想法子押下了這個提名。現在，他們就鬧出這事，不是讓全中國區的員工笑話他楊威有眼無珠麽？中國區的員工才不管是北亞老大提名，還是誰提的呢，大家隻看誰得了楊威頒出手的獎而已。
楊威在心中隻感慨自己這次的運氣真好。
對了，沈陽的事要立刻封鎖消息，千萬不能讓其他員工知道了，這個影響簡直太壞了。
聽說於德喜夥同幾個高管，一起把沈陽廠掏空了。約翰也是萬分震驚。於德喜就是這樣報答他的器重的？這個老於，一把年紀了，怎麽還那麽心急呢……
約翰的心裏對他充滿了抱怨。早知道會這樣，還不如讓楊威去主導沈陽廠的興建呢，至少他財務清明。現在美國總部投的這600萬美金被貪汙了，這件事比虧損、比讓楊威留在公司還要可怕。因為總部那裏斯賓塞的敵對派一定會揪著辮子不放，指責他用人不淑，弄不好還要懷疑他也跟著一起拿了好處。否則，於德喜怎麽會有那麽大的膽子呢？如果最後連累斯賓塞交出管理權的話，就更是罪過了。
美國董事會的派別、政治鬥爭和中國這裏的相比，有過之而無不及。
於德喜這家夥是欲令智昏了吧？膽子也太大了，600萬也敢貪汙，還是美金。他就一點兒都不怕坐牢嗎？
約翰現在真是後悔：上次於德喜私開公司的時候，就不該留著他。錯過一次的人，再錯一次的可能性遠遠高過曆史清白的人。當初，怎麽就會相信他痛心疾首的承諾呢？
都怪自己太急於趕走楊威了。
一旦偷個小懶不用腦子，就有可能會做出令人後悔終生的決定。所以，人在職場，必須勤用腦，多用心。
約翰同時也深深地後悔自己太信任於德喜了。其實，廠子這幾個月也就剛裝修完畢，引進了幾條產線，怎麽可能一下子就多了那麽多的工人呢？他早在審批沈陽廠每月的費用時，就該challenge（挑戰）老於的！
隻是，他的心思全在對付楊威身上，當時，明明對那些數字有疑惑，也沒有多思量。就想著反正已經有那麽多人按照流程，簽過字了。
反倒是楊威，他是不是故意放任於德喜犯錯誤的呢？約翰眯起眼睛，不禁憤恨地望向了楊威大門緊閉的辦公室。
此時，在楊威大門緊閉的辦公室裏，趙子龍問：“老板，你說約翰這次會開除老於嗎？”
楊威沒有直接回答，反倒是問趙子龍，“你知道公司裏，有哪幾種人是必須開除的麽？”
這點趙子龍當然明白，但是他不明白老楊這麽一問又是有何深意？所以，他不敢貿然接口，隻微微地搖了搖頭。
自從上次約翰提升了他一個亞太的role，老楊跟他就不像以前那麽親了。那也不能全怪老楊，當初，自己不也因為得瑟，而對他存了懈怠之心麽？
楊威見趙子龍不答，倒也不以為意，繼續說，“我前陣子看網上在討論一個問題——《西遊記》取經團隊的五個人，如果在取經成功後，需要開除一個，你說，應該開除誰？”
“豬八戒吧！他隻知道好吃懶做，對團隊也沒啥貢獻。”
楊威含笑點了點頭，“回答這個問題是見仁見智的，關鍵還是要看處在取經的哪個階段——不同階段，必然會做出不同的選擇。你會這樣選擇，說明你團隊裏的人都是踏實幹活的人。如果是我，就會先幹掉老孫。”
楊威見趙子龍一臉迷惑地看著他，便又繼續解釋：“你要注意大前提——取經成功後！豬八戒雖然好吃懶做，但是他會和稀泥，老孫和唐僧出現矛盾的時候，都靠他來打圓場。所以，這個團隊將來在執行其他任務時，唐僧那個拗脾氣再和誰不開心了，還得靠他。再說，他拍的馬屁，也能讓他的老板心情愉快不是麽？
唐僧是關係戶，為了團隊的長久發展，肯定不能動。白龍馬是老板必備的坐騎，唐僧出行，沒有他可不行！
沙僧忠心、聽話，不管他有沒有能力，至少在團隊裏不會犯錯。勉強也能留著以後執行其他的任務。
而孫悟空自以為是，功高蓋主。一路上，因為自己火眼金睛，能識妖怪。和唐僧爭執了無數次，也鬧掰了好幾次了。這就是他和團隊領導原本的價值觀不同而造成的，現在取經都成功了，唐僧何必再留他在身邊鬧心呢？至於將來的任務，再招聘一個能幹的人就是了。”(。)