曲澤平作為秦書記的秘書已經好幾年了，可今天他才發現秦主任似乎沒有像今天這樣有活力過。

昨天送走了那個叫周夏嚴的小知青後，秦主任直接就在縣政府裏麵住下了，打了一夜的電話。

第二天一早，他睜著猩紅的眼睛，便招呼縣裏麵的領導班子召開會議。

這次會議一開就是一天，不斷有縣委辦局的負責人被叫來談話，甚至曲澤平都聽到會議室裏麵有人在拍桌子罵娘，還有一位女幹部居然被說哭了。

終於到了晚上10點多，幾位縣主任拖著疲憊的身體，從會議室裏麵走了出來。

見到領導們出來了，曲澤平馬上跑過去對幾位主任說道：“我讓後勤給幾位領導做了麵條兒，大家先去吃飯吧。”

秦主任點點頭，看了看後麵幾個比他好像還疲憊一些的副主任笑著道：“行了，既然解決了最大的事情，那麽咱們就好好地吃一碗麵，然後明天去地區向領導進行匯報。”

幾位副主任聽到這裏，紛紛精神一振。

顧主任笑嗬嗬地說：“行，是應該好好吃一頓犒勞自己一下。雖然咱們有幾位同誌，可能稍微對未來的形勢理解有些問題，但大部分同誌還是非常有戰鬥力的。這很讓人高興啊，光是衝這一點，就應該好好慶祝一下。”

錢主任笑著點了點頭，說道：“老顧同誌就是這樣心態好，不過我這邊馬上就要投入大筆的資金，看來這兩年咱們縣的福利是很難提高了。”

這時另外一個副主任笑嗬嗬地說：“得了吧老錢，這兩年說是過苦日子，但苦過才能甘來。隻要縣農機廠的小汽車生產線建好，那就是財源滾滾，你還不得高興得沒邊兒？”說到這裏他又壞笑一聲，向錢主任擠了擠眼睛，道：“那個周夏嚴管你要了20萬元的谘詢費，我看啊，你至少讓他給你變出200萬的利潤出來。否則的話，你就好好地把他拖過來打板子，還是每個工業係統幹部員工都抽一頓的那種。”

眾人聽到這裏哈哈大笑起來。

秦主任笑後點了點頭說：“是應該好好督促周夏嚴，這次縣裏這麽大的魄力，花這麽多的錢，讓他以縣農機廠當龍頭，帶領全縣經濟進行轉型。要是這筆錢不能為我們賺回百倍甚至千倍的利潤，咱們玉山縣的老百姓可不能放過他。”

聽到秦主任這樣一說，周圍的主任不由得滿臉唏噓。

以前他們根本就不敢想象，小小的玉山縣可以製定如此宏偉又可行的發展戰略。畢竟玉山地處山區邊緣，自然資源稟賦並不好。

但今天大家決心帶領玉山縣奮勇一搏，按照周夏嚴的話，如果要拚搏的話就不要老盯著國內，而是要將目標盯向國際上那幾個最發達國家。如果真達到那樣的程度，乖乖，玉山的經濟將會成為什麽樣子？大家想都想不出來啊。

但是大家知道一點，如果真達到跟那些最發達國家掰手腕的程度，玉山老百姓肯定能過上小康的生活。

那樣的日子，是真的美好啊。

同樣在這個時間，馬春妮也兩眼放光地看著講台上的周夏嚴。而在講台底下，包括老吳廠長、馬進武在內的一眾農機廠領導正仔細地聽著。

昨天周夏嚴與秦主任充分交流後，讓他對玉山縣這位大領導的魄力真的有些另眼相看。

這50多歲的年紀，老主任居然比後世的那些年輕人還有敢打敢拚的精神。

光衝這一點，玉山就沒有不發展的道理。

更讓他沒有想到的是，玉山縣的動作很快，今天上午就將老吳廠長給叫了過去，直到傍晚才回來。

回來以後，老吳廠長仿佛被打了雞血，顯得極為興奮。

他找到周夏嚴，感謝周夏嚴勸說縣裏要將農機廠作為玉山縣經濟轉型龍頭企業，當時激動得有些熱淚盈眶。

老吳廠長對周夏嚴說，他感覺又回到了幾十年前共和國大建設的時代。那時候華夏沒糧沒錢，但為了國家不受欺負，老百姓能免於戰火的荼毒，所有人都勒緊褲腰帶瘋狂地建設國家。

那會兒邁瑞肯威脅要扔我們原子彈，聯盟緊接著也威脅要扔我們原子彈。

但偉人說了，哪怕我們積貧積弱，但我們也要用與敵人同歸於盡的膽魄維護國家的安全。這是何等的豪情，何等的大無畏！

正是在這種精神的激勵下，大家都為一個目標而努力拚搏，在極短的時間內就改變了共和國的麵貌，得到了全世界的尊敬，為共和國爭取了幾十年的寶貴和平。

今天，玉山縣又將開始新一輪的拚搏，目標變成了讓玉山不被曆史洪流所淘汰，反而要逆勢增長，玉山縣的百姓在家門口就能幸福地賺到錢，而不用遠走他鄉。

所以老吳廠長願意帶領著整個農機廠完成這個曆史性的任務。

於是，所有的農機廠幹部就自動加起了班，和周夏嚴一起討論農機廠下一步的改造工作。

得到消息的農機廠家屬紛紛表示了支持，馬春妮更從馬進武家跑了過來，要給周夏嚴打理後勤。因為這個丫頭知道，周夏嚴是工作狂，一工作起來就沒有個盡頭的樣子。所以她必須得盯著，防止周夏嚴將自己的身體累壞。

當然她不知道，周夏嚴實際上是個掛逼，隻要有充足的電能，他就可以是一台永動機。甚至這個家夥可以讓係統完全托管他的身體勞動，而自己的大腦陷入沉睡。

當然，周夏嚴不會告訴其他人的。畢竟人設這玩意兒非常重要，一旦人設崩了，那就徹底完犢子了。

此時，周夏嚴正給大家介紹質量標準體係。

“質量管理體係的發展可以分成三個階段，二次世界大戰以前、20世紀50年代和20世紀60年代及以後。”周夏嚴指著會議室裏麵的大黑板大聲說道：“在二次世界大戰以前，世界各國對質量體係並沒有一個很清晰的認識，甚至絕大部分國家都沒有自己的標準體係。比如說霓虹，別看他當時好像很厲害，因為標準不統一，所以他們的產品實際上並沒有想象的那麽好。在二戰以前做的最好的就是邁瑞肯。之所以邁瑞肯能在二次大戰中瘋狂的爆發產能，跟他們成熟的質量管理密不可分。因為沒有標準化的質量管理，就無法協同幾千家企業生產像航空母艦的那種大型裝備。”

說到這裏，周夏嚴頓了頓說道：“霓虹在二戰中共有25艘航母，其中10艘還是戰爭之前製造的。可反觀邁瑞肯，二戰結束時候，他們一共造了147艘航母。雖然這些航空母艦大部分都是輕型航母和護航航母，可如果沒有他們嚴格的標準化管理體係，也不可能爆發出如此恐怖的產能。因此我要說明，農機廠在開始進行改造之前，必須建立我們的標準體係和質量管理體係。”

台下的領導們，聽到這個數字對比，臉上頓時露出了震驚的神色，但很快他們又低下頭，刷刷刷地記錄下周夏嚴所講的內容。

畢竟別人強大那是客觀事實，自己不努力那才是最要命的。

周夏嚴看到底下的領導們沒有被這個數字嚇倒，心中滿意的點了點頭。

他又跟著講道：“後來霓虹在二戰中戰敗，被邁瑞肯占領，算是失去了自主權，但是反而因為引進了邁瑞肯全套的技術標準，也建立起了完整的質量標準體係。在半島戰爭期間，他們用這個體係對自己的工業進行了改造，所以才有了後麵霓虹工業的大爆發。如今質量標準體係已經成熟，國家也於今年頒布了《優質產品獎勵條例》，鼓勵大家提高質量。為了能造出優質的小汽車，我們也將執行嚴格的質量標準體係。”

聽到這裏，一直在記筆記的牛萬達舉起了手。

作為小汽車的重要參與者之一，他現在已經被廠領導升了職，成了將要建設的小汽車生產車間的副主任。所以此次他也跟著大家一起來聽周夏嚴的培訓。

隻是牛萬達識字不多，學的那些東西還是過去上掃盲班學到的，所以記起筆記來相當的費力。

周夏嚴同意他說話以後，牛萬達說道：“小周同誌，以前我們幹活兒，除了圖紙就沒有其他的約束，現在我們要遵從你那個什麽質量標準體係，會不會嚴重影響我們的工作效率啊？”

牛萬達說完，周圍好些人都紛紛點頭。

這時候工廠的標準可相當不統一，畢竟老大哥的東西本身就是傻大黑粗的代表。

很多人見到開始轉型造小汽車以後，周夏嚴居然不布置具體的工作，反而將大家聚在一起，吊起了書袋。

這些人覺得，這樣的加班一點兒意義也沒有，還不如早點回家去休息呢。

對這樣的問題，周夏嚴其實早就有準備。畢竟這些工人雖然比較淳樸，但以前已經散漫慣了，沒有受到過那麽多的強製約束，所以碰到嚴格的質量控製，必然會產生拒抗心理。

曆史上那些合資汽車進到華夏以後，就因為質量問題跟華夏的工人爆發過很多的衝突。甚至很多工人覺得這些外來人就是難為華夏工人的，每一項都要求那麽嚴格，根本就是強人所難，沒事兒找事兒。

於是周夏嚴笑了笑，向所有人問道：“我們先拋開這個質量標準體係，我就想問一下牛師傅，您覺得我們農機廠以現在的人力和設備基礎，能每個月生產出多少輛小汽車？”

牛萬達想了想說：“小周你用半個多月差不多能製造出一輛小汽車，如果加上我們這些人，估計一個月能做到10輛吧。”

周夏嚴聽後笑了，搖了搖手說：“對不起牛師傅，以後造小汽車這件事情就是農機廠單獨來幹了。我是谘詢公司的技術服務人員，隻能夠帶你們上手，具體的操作還是需要你們自己來完成。”

聽到這裏，牛萬達的臉立刻耷拉了下來，低聲道：“如果沒有你的手藝，我覺得我們一個月能造兩輛小汽車？”

聽到這個數字，周圍人頓時一片嘩然。