一個半小時以後，眾人已經全部回到了會議室。

包括集團公司組織架構變動、董事會章程修改、上年度利潤分配方案等等在內的近十條議案，由顧氏集團董事會按部就班地舉手一一表決，結果自然是不出意外地除了顧振泉一票缺席，其他全票通過。

最後，由孫翰明宣布本次董事會圓滿結束，散會。

顧氏集團例來不太重視開會，不像很多企業高層動輒會議，頻繁開會碰麵。最早有什麽決定都是幾個首領碰頭商量，最終由顧振山拍板。隨著公司規模越來越大，像這種程序嚴謹正式的董事會議和高層會議已經越來越頻繁，也讓這些元老逐漸力不從心起來。

未等孫翰明說完“散會”兩字，幾個年長的董事顯出一副如釋重負的樣子，副總劉茂源率先從座位上站起來，其他人也陸續站起身來。

“等一等！”孫翰明突然開口，做了個下按的動作。

大家不知道他還有什麽未盡事項，不由地停下動作,隻聽孫翰明繼續說道：“今天會上提到的關於集團的發展目標、如何改革等等的問題，希望相關部門能夠留下來討論一下。另外，我想了解一下商貿公司這邊幾家公司的收購進程，麻煩相關負責人留下來。”

這個孫翰明，還真會找事！

身為元老的劉茂源已經麵色微慍，商貿公司收購之事，當初是由他來負責的，但是一直沒有什麽進展，因此這件事，也就成了劉茂源的軟肋。

其他人你望望我，我望望你，都默不做聲。

還沒有離開的顧振山慢聲說道：“有機會就坐下來多交流交流，不要把集團的事當成隻是某個人的事，在座的每個人都有一份責任。”

顧振山的餘威仍在，聞言劉茂源慢慢坐了下來。

見顧振山站起身，孫翰明恭敬地請示：“爸，您要不要留下來說兩句？”

顧振山一擺手道：“你們開會，不用問我的意思。”

孫翰明點點頭，微笑道：“那麽……銘遠，你和雲帆都留下吧！”

顧雲帆意外李董事長會留下他，他雖是職工董事，但職務上還沒資格開負責人會議，有些受寵若驚，看了看孫翰明，又看了一眼自己的父親，見父親顧振海沒吭聲，他便順應地坐了下來。

而顧銘遠似乎料到孫翰明會叫住他，連眉毛都沒抬，便坐回位置上了。

結果離席的隻有顧振山和田瀾等幾人，其他人幾乎又留了下來。

由於上午PPT數據暴露出來的問題不少，身為現任集團董事長的孫翰明回避不了，其他的顧氏集團核心成員更是回避不了，但是顧振山和田瀾在場，其他人向來不會多言。此時他們既已離去，有些話不免就會攤開來說，而不會再藏著掖著。以孫翰明一個後來者的處境，首先要做的就是樹立他在董事會的威望。

顧銘遠抱著雙臂，好整以暇地靠著椅背，孫翰明留下他，是在他預料之中的，很明顯，孫翰明留住他，有一部分用意是要他壓陣了。

孫翰明目光環視一圈：“先說說上午的各部門工作匯報，我還想再聽聽大家的意見。”

“既然講過了，就不要再多囉嗦了，不是有報告在那嗎？”劉茂源首先開腔，不以為然。

顧氏集團有些資曆的人都知道，劉茂源早些年曾做過孫翰明的頂頭上司，作為元老，他在顧氏的資曆僅次於顧振山，脾氣卻遠不如顧董事長。此時他的口吻帶著不合時宜家長作派，無疑是給孫翰明一個下馬威。

眾人齊齊地望向孫翰明。

孫翰明也不生氣，笑道：“劉副總，除了收購一事上遇到困難外，對於公司的發展與改革，你就沒有想補充的嗎？”

看似玩笑般的話，卻有些警告的意味，這個孫翰明根本就不賣麵子給他，劉茂源頓時就怒了，可是久經江湖多年的他知道在這種場合得罪孫翰明是多麽不明智。劉茂源憋著一口怒氣，半晌，才悶聲說了一句：“暫時沒有。”

“哦，你沒有，不過我倒是有。那就聽我說幾句吧？”孫翰明以退為進，顯得很有風度，“大家也知道，報告是個形式，想必拋開這些框框條條的形式，大家一定還有書不盡言的地方。所以我請大家集思廣益、群策群力。限於時間，這次先把眼下幾個大的問題一起作個探討。

今天的數據大家都看到了，除了四家盈利，其他都是虧損，這裏除了有市場因素，也有公司本身因素。”

說到這裏，孫翰明有意頓了頓。

銷售總監李建軍風向轉得很快：“孫董事長說得對，大家都看到，這兩年生意是不太好做，之前顧董事長一直主張集中兵力大力發展商貿產業，但是從銷售部反饋來的信息得知，顧氏商貿的市場份額不但沒有繼續擴大，反而進一步萎縮，我們的市場正被新興的幾家商貿公司一點點蠶食，所以才有計劃收購幾家目標公司，可是價格又一直談不攏!”

李建軍說的是實情，但此時說這番話卻是別有用心，分明是借孫翰明的勢，把矛頭對向負責收購事項的劉茂源，但凡明眼人都看的出來，戰火一觸即燃！