京城一位深知黑職介(非法職業介紹所)內幕的人，向媒體透露了黑職介的操作內幕，想以此告誡那些做發財夢的異鄉人，千萬別受騙。
透露這一黑職介的操作內幕的人姓陳，雖然在黑職介隻幹了2個月，但對談的每一筆生意都記憶猶新。他所在的黑職介非常隱蔽，隱藏在一家商務寫字樓裏，沒有任何執照，他們將招聘信息以不同的名字刊登在一些大眾類的報紙求職廣告上，多以高薪誠聘KTV服務生、保安、公關、按摩技師為名，吸引一些既沒有學曆，又沒有特長，還急於掙錢的外來務工人員。
當急於求成的務工人員打來電話求職時，他們從不說自己是一家職介機構，而是謊稱是某某單位的人事部門，是直接招人，根據求職者應聘的不同職位，先要收取一定的會費，如做公關要交500元，做保安要交200元等，隻有這樣才能成為他們的會員，找工作才有門。收取會費的價格也是由他們自己隨意定價的，不管求職者身上有多少錢，他們都會想方設法讓他掏出來。這些錢隻要進了他們的口袋，受騙者就別想再拿回去了。
電話是他們接生意的信息源，他們不會錯過每一個送上門來的機會。即使是晚上睡覺，接線生們也會將電話放在枕頭邊，如果電話突然中斷，他們會通過來電顯示功能，立刻反打過去，生怕漏掉賺錢的機會。這樣的電話公司每天都能接到100個左右，通過電話上門來的每天也有30多人。
陳先生說，這些人即使交了錢也根本不會找到工作。當務工人員將檔案交給公司後，公司會給求職者一個他們早已聯係好的固定電話，讓他晚上打電話，一位所謂的“領班”會給他安排工作，公司還會暗示隻有給“領班”好處費才能有工作。當務工者按照公司的話照辦之後，他會被“領班”帶到工作場所，進行麵試，可這種麵試往往隻是走個過場，根本不會成功，麵試的人會以你的相貌不好、工作能力差等理由將務工者掃地出門。至於所交的各種名目的費用，基本上不會退還。
這隻是黑職介騙錢的一種方式，還有許多電話裏聲稱不收錢的黑職介(南方許多城市較為普遍),等求職者上門，他們就變換各種理由巧立各種名目，如檔案管理費、工作保證金、合同保證金、夥食費、廠卡費等，五花八門，騙取求職者的錢財。
在現階段，由於勞動就業已經市場化，幫人介紹工作或招工的中介成為了一種職業。而勞務詐騙就是用人單位或“騙子公司”“皮包公司”以招聘的名義，利用應聘者尋工心切的心理，通過非法手段騙取應聘者錢財的行為。勞務詐騙手段很多，隨著時間的推移，行騙者的騙術也在“繼承”的基礎上又有“創新”,致使不少尋工心切、缺少求職經驗的求職者誤投羅網，受騙上當。勞務詐騙者的新舊騙術有以下幾種招式。
1“金蟬脫殼”式
在大街小巷貼滿“招聘啟事”或在非主流媒體上登虛假廣告後，臨時在寫字樓租一套辦公室，掛上“經理室”“財務室”或“人事部"的招牌，進行虛假招聘，向應聘者收取報名費、押金、服裝費、證件費等名目不同的費用後，告訴應聘者已被錄用，於1個星期或10天半月後來此處報到，正式上班。當受騙者按指定的時間來此處“上班”時，才發現已人去房空。
2“泰山壓頂”式
個別所謂的“實業公司”或“貿易公司”,以招收業務員、營銷人員為借口，許以高薪，在收取求職者的押金或服裝費後，讓求職者花錢買下保健品、化妝品、小電器等類消費品後，再去銷售，並給每人製訂幾乎無法完成的銷售任務。而其後業績考核的高壓政策和太低的提成收入，使許多人不堪重負，中途退出；有些人雖然能咬牙挺過來，但完不成“任務”仍會被“炒魷魚”。當求職者要求退回各類費用時，他們往往以違約或與製度不符等借口拒絕。
3.“借屍還魂”式
利用過時或偽造的假證照、假合同進行虛假招聘，簽訂合同時，收取求職者高額的保證金，勞動合同協議書上的印章大多模糊不清，這樣即使“騙子公司”不搬家，受騙上當的應聘者也無可奈何。
4.“軟刀殺人”式
求職者交齊各類費用後，即可上班，每天讓求職者到外邊從事市場調查、商品搬運等工作，車補、房補一概沒有，同時找出種種理由克扣工資，讓求職者做大量的無用功，花費大量的錢財，流盡了"最後一滴血"。實在支撐不住了，求職者會自動告退，退款照舊沒門。
5“釜底抽薪”式
以酒店或某某國際旅行社名義，以幾萬元高薪為誘餌，以招收男女公關或服務生為名，誘騙求職者將錢存入指定的銀行賬戶，然後用銀行的信用卡把款取走。
6.“雁過拔毛”式
“騙子公司”手下再設幾個“子公司”聯手，應聘者會被像皮球一樣挨個被傳給幾個子公司，每被傳給一個子公司，應聘者就要被迫交一次錢，這樣在幾個公司之間“傳”下來後，應聘者的“毛”已被“拔”得差不多了，最後被安排個理由打發走人。
7“裝神弄鬼”式
騙子以非法辦學手段，打著美容美發、桑拿按摩、電腦培訓的幌子，以提供就業為誘餌，收取500～2000元的培訓費後，或卷款而逃，或“開學”不久後沒了蹤影。
勞務詐騙的共同特征是：一是來者不拒，一概合格，如個別人被拒絕，那一定是演戲的“托兒”;二是費用必收，來者有份，收費項目包括報名費、存檔費、入行費、服裝費、工作證費、暫住證費、食宿費、產品押金、養老保險金等，收費標準一般是300～500元不等，少的也有幾十元，多的可達上千元；三是高薪承諾，騙你上鉤，月薪高的如“男女公關”可達2萬～3萬元，低的如業務員底薪也承諾有2000元；四是騙子公司因沒有長期打算，陳設簡陋，而正規的用人單位一般辦公設備比較齊全，招聘時不會向應聘者收取任何費用。