588韓國革新
尚文把劇本以及舞劇的構思給燕媚說了一遍.對於這樣一個故事.燕媚覺得非常的好.而且具有很強的.怎麽說.她自己都無法表達出來.在充分的思量一番之後.燕媚將巨型海報的的底調定格在黃色上.也就是各種黃沙漫漫的感覺.淡黃.深黃.黑黃.以襯托出那種戈壁沙漠的荒涼以及神秘感.而女主角的幔紗絲帶給人一種唯美感.這種唯美感主要襯托女主角人性心靈的美.這不亞於一次啟蒙運動.
舞蹈.音樂.場務.燈光.海報宣傳都在緊張的策劃當中.而在這個時候.尚文卻接到了讓他停止休假的通知.並且要求立即恢複職務解決秦國婚禮奢侈.攀比.浪費之風.尚文的假期還有幾天.如今卻讓自己停止假期.尚文有些不自然.畢竟自己的舞劇還沒有完成.在不到一個月的時間內能夠走到這一步.已經算是奇跡了.
尚文回到職務上的時候.發現將近一個月.除了國內一些事情的處理外.其餘的主要大事竟然沒有絲毫處理.例如韓國之間的談判.韓淑每天都在催促秦國做出反應.而秦國以需要調查為由盡量的拖延.這和秦國一貫的辦事風格非常的不同.
尚文查看了秦國銀行業的投資報告.不過.韓國方麵有什麽變化.這個尚文還不清楚.他需要摸清對手的底牌.不過.秦國一直有監控其鄰國舉動的情報.這樣的情報為尚文提供了參考.
而韓國的一係列革新措施也開始展現在尚文的眼前.
首先是韓國改革了一係列的賦稅改革.這和秦國一樣.不過.他們的稅率比較高一些.百分之十.而且征收的對象是全國每家每戶.並為此清除了韓國中老舊勢力的掌控.
接著韓國也開始大規模的經商.倒貨.韓國人為此忙的樂此不疲.秦國用近現代化的運輸工具運來產品.運走原料.而他們推著自行車.或者是三輪車.要麽就是獨輪車.或者是牛車.總之千奇百怪的運輸工具購買產品販賣給齊國和楚國.要麽就是魏國.
不過隨著經濟活動的繁榮.韓國也出現了一些問題.比如過路費用問題.韓國的財政還比較緊張.於是收取過路費成為他們財政收入的支柱之一.而這些費用往往擁有地方自主權.也就是地方隨意收取.
收取費用的是當地的駐軍.也就是韓國新軍.這些韓國新軍一開始還能照章辦事.但漸漸隨著這些倒貨商販的富裕.他們的利潤比都在百分之百以上.這就如一隻隻肥羊每天從你眼前走過.而新軍的軍餉是比較低的.這種巨大的落差感造成兩種後果.第一.新軍很多人開始退出軍隊進入倒貨大軍.第二.那就是通過巧立名目的稅收花樣多收一些錢財成為私人財產.後者顯然是最好的選擇.
於是.過路費用成為當時阻撓韓國商業發展的重大障礙.這個障礙被反映到了韓非耳朵中.韓非正在試驗新型的司法體係.他將立法權.和司法獨立分割出來.任何人不得幹預.王室掌握立法權.司法權則重新在全國挑選司法幹吏組成新的司法隊伍.這樣做就為韓國的法製秩序提供了新的保障.
在立法問題上.韓非延續了秦國那種重刑思維.在量刑標準上極為嚴厲.於是這件事情就成為了韓國第一期司法獨立判別的案件.
在有人舉報之後.這些韓國新軍違法人員全部被抓.韓非沒有幹預其審判過程.而且在審判的過程中.韓國第一次配上了律師.但當時不叫律師而是叫訟師.通過較長時間的審判.物證.人證的展示.幾人終於伏法.幾人全部處於斬首.
同時.韓非加強了民間維護司法獨立的組織.民意會.民意會挑選了大量當地的納稅積極人家和一些有才幹的人.這些人都是通過選舉產生.他們的存在就是檢舉.揭發社會不平之事.而司法體係則受理這些事情.這樣.司法獨立和民意之間形成了一個簡單的聯盟.雖然立法權在王室手中.但隻要執法的司法權在民意手中.那麽民意就有了維護的武器.
韓國的革新不僅僅在司法上.而在管理上采取了放縱自由的管理體製.也就是.雖然這有仿效之嫌.因為.他的鄰國尚文也是這麽做.也就是過度的給市場以自由.讓自由市場機製完成他們想完成的.這就要求.政府極度的簡化他的辦事機構.很多地方都不管.隻要不出大問題.他們一般不會去管.也就是政府明確規定的你不能做.沒有明確規定的你都能做.國家政府辦事人員簡化到像秦國一個龐大的國家.全國辦公人員不超過五千人規模.這極大的賦予了市場的自由度.
韓國也幾乎是在同一時期也賦予了市場極大的自由度.法律保證合法收入.打擊不法行為.為韓國提供一個穩定的內部環境.環境的提供接下來就是自由度的賦予.韓國“解放”大量束縛性“農民”然後讓他們自由謀生.
倒貨就是借著韓國地理優勢發展起來的獨特產業.
韓國的革新正在讓一個地區性的弱國變得富有.雖然他還不能保護自己.但經濟速度增長非常的快.
韓國的情況.尚文有了初步的了解.韓國和秦國的關係如果能夠維持目前的情況當然很好.但目前的情況是資本輸出已經變得非常迫切.這就需要秦國迅速的做出反應.
韓淑也沒有閑著.她想自己引進人才自己搞發展.但她開出天價人才所求.卻無一人來應聘.原因是.韓國無法保證他們的人生安全.秦國在人才控製上下足了功夫.一係列的司法禁止各種人才流失.不僅禁止本國人才流失.還大量吸收六國人才來秦國.相關的保證一條龍的服務.你不用管.政府自動為你提供服務.加上秦國良好的研究環境吸引.很多人來了之後就不願意再離開了.