熱忱，是指一種熱情的種子深植入人的內心而生長成一棵勃勃生機的參天大樹。拿破侖·希爾喜歡稱之為“抑製的興奮”。如果你內心裏充滿做事的熱忱，你就會興奮。你的興奮從你的眼睛、你的麵孔、你的靈魂以及你整個為人多個方麵輻射出來。你的精神振奮。
熱忱是一把火，它可燃燒起成功的希望。要想獲得這個世界上的最大獎賞，你必須擁有過去最偉大的開拓者將夢想轉化為全部有價值的獻身熱忱，來陪伴自己走過長長的探索之路。
塞繆爾·斯邁爾斯的辦公桌上掛了一塊牌子，他家的鏡子上也吊了同樣一塊牌子，巧的是麥克阿瑟將軍在南太平洋指揮盟軍的時候，辦公室牆上也掛著一塊牌子，上麵都寫著同樣的座右銘：
信仰使你年輕，
疑惑使你年老；
自信使你年輕，
畏懼使你年老；
希望使你年輕，
絕望使你年老；
歲月使你皮膚起皺，
但是失去了熱忱，
就損傷了靈魂。
這是對熱忱最好的讚詞。培養並發揮熱忱的特性，我們就可以對我們所做的每件事情，加上了火花和趣味。
一個熱忱的人，無論是在挖土，或者經營大公司，都會認為自己的工作是一項神聖的天職，並懷著深切的興趣。對自己的工作熱忱的人，不論工作有多少困難，或需要多大的訓練，始終會一如既往地向前邁開步子。隻要抱著這種態度，你的想法就不愁不能實現。愛默生說過：“在史以來，沒有任何一件偉大的事業不是因為熱忱而成功的。”事實上，這不是一段單純而美麗的話語，而是邁向成功之路的指標。
實際上，熱忱與內在精神的涵義基本上是一致的。一個真正熱忱的人，他內心的光輝熠熠發光，一種炙熱的精神本質就會深深地植根於人的內在思想中。
無論是誰心中都會有一些熱忱，而那些渴望成功的人們的內心世界更像火焰一樣熊熊燃燒，這種熱忱實際上是一種可貴的能量，用你的火焰去點燃別人內心熱忱的火種，那麽你又向成功邁進了一大步。
紐約中央鐵路公司前總經理有一句名言：“我愈老愈加確認熱忱是勝利的秘訣。成功的人和失敗的人在技術、能力和智慧上的差別並不會很大，但如果兩個人各方麵都差不多，擁有熱忱的人將會擁有更多如願以償的機會。一個人能力不夠，但是如果具有熱忱，往往一定會勝過能力比自己強卻缺乏熱忱的人。”
不過，熱忱不是麵子上的功夫，如果隻是把熱忱溢於表麵而不是發自內心，那便是虛偽的表現。如果這樣，往往不能使自己獲得成功，反而會導致自己失去成功的機會。
因此，訓練熱忱的方法是訂出一份詳細的計劃，並依照計劃執行，培養對熱忱的持久感受，盡量使人的熱忱上升，不使人的熱忱逐漸下墜。
現在，告訴你如何建立熱忱加油站，使你滿懷工作熱忱：
首先你要告訴自己，你正在做的事情正是你最喜歡的，然後高高興興地去做，使自己感到對現在的事業已很滿足。其次，是要表現熱忱，告訴別人你的事業狀況，讓他們知道你為什麽對自己的事業感興趣。