我們每一個人都不能回避這樣一個事實：人首先需要生存，需要養活自己及家人，然後才能談到個人的願望和追求，才能過自己想要過的生活。這也就是說的我們必須先解決溫飽問題，才能去追求我們的精神世界。男人如此，女人同樣也如此。

有一次，一個內地記者采訪人稱“戰地玫瑰”的閭丘露薇時，她說出了自己之所以不懼生死，不畏勞苦三赴阿富汗，又入伊拉克，忘我工作的原因：“因為我在香港生活，每個人都很實際。我現在最要緊的事情就是有一份穩定的工作，然後能養我的家、我的孩子，供我的房子，然後我才能想一想我自己希望過的生活。”工作是大部分人的立身之本，也是我們人生幸福的來源之一。因此，我們需要盡力找一份自己喜歡的，相較穩定的工作。

我們女性一生都在追求幸福。那什麽是幸福？幸福就是做自己想做的事，並能在這些事情上得到肯定和發展。但是，話又說回來，人的一生，每天都在做著自己必須做的事，又有多少事情是自己甘心情願想做的呢？但是，我們又必須努力去適應這個環境和社會，努力將自己應該做的事情做好，這樣才不會被這個社會淘汰，也隻有這樣，我們才能生活得更好。所以，我們需要一種把看似簡單的事情做好的積極人生態度。如果為環境所迫而不得不做一些乏味的工作時，我們也應當設法從這些乏味的工作中找出樂趣來。有了這種態度，無論做什麽工作，我們都能有良好的成效。我們常常喜歡從外部環境來為自己尋找借口，不是抱怨職位、待遇、工作的環境，就是抱怨同事、領導，而很少從自身找原因，抱怨越多，失去的也就越多，離成功也就越來越遠。所以，不管工作與自己預期的有多大的差距，或者是自己的工作有多麽的無聊、單調和乏味，我們能做的隻能是努力工作。幸福不會突然降臨，它需要我們自己創造。

美國費拉爾·凱普在《沒有任何借口》一書中有這樣一段話：“工作是生活的一部分，粗劣的工作，就會造成粗劣的生活。”一天二十四小時，上班時間就占據了其中的三分之一。如果這段時光是在積極、樂觀、溫馨、融洽的氣氛中度過，那麽，我們人生的三分之一就是在快樂中度過的。所以，我們應該把工作當做日子來過。所以，在工作上，我們應該保持一顆積極進取的心，盡量發現周圍人或事物好的一麵，讓自己有前進的力量。即使最終的結果是失敗了，也能汲取教訓，把這次的失敗視為朝向目標前進的踏腳石，而不要讓借口成為成功路上的絆腳石。在工作的過程當中，承擔責任也是鍛煉自己能力的難得機會，堅持下來，自己的能力和經驗就會得到迅速的提升。當然，每個人在工作的時候，都會感到壓力，但是壓力能讓自己變得更加成熟和自信。成熟和自信就是一種智慧的表現，這是很多女人都希望成為的目標。既然工作是很多人都無法避免的責任，不斷的拖延工作也是一種相當累人的折磨，那還不如選擇用積極的態度去麵對眼前的問題。這樣不但能鍛煉自己，也能讓自己不斷的朝著完美女性的目標前進，何樂而不為呢？

工作是一個能夠表現自我，施展自身能力的舞台。我們多年苦讀積累的知識，我們不斷完善的判斷力，應變力以及協調能力，都將在這個舞台上得到展示。除了工作，沒有任何一項活動能使我們的生活如此充實、也沒有任何一項活動能提供給我們表達自我的機會、個人使命感以及一種活著的理由。因此，我們完全可以說：工作的質量往往決定生活的質量。一個人所做的工作是他人生態度的表現，一生的職業，就是他誌向的表示、理想的所在。所以，了解一個人的工作態度，在某種程度上就是了解了那個人，也可以大致了解他的生活質量。

一位心理學家在一項研究中，為了實地了解人們對於同一個工作在心理上所反應出來的個體差異，來到一所正在建築中的大教堂，對現場忙碌的敲石工人進行訪問。

心理學家問他遇到的第一位工人：“請問您在做什麽？”

工人沒好氣地回答：“在做什麽？你沒看到嗎？我正在用這個重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬，害得我的手酸麻不已，這真不是人幹的工作。”

心理學家又找到第二位工人：“請問您在做什麽？”

第二位工人無奈地答道：“為了每天500美元的工資，我才會做這件工作，若不是為了一家人的溫飽，誰願意幹這份敲石頭的粗活？”

心理學家問第三位工人：“請問您在做什麽？”

第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之後，這裏可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作並不輕鬆，但當我想到，將來會有無數的人來到這兒，在這裏接受上帝的愛，心中就會激動不已，也就不感到勞累了。”

同樣的工作，同樣的環境，卻有如此截然不同的感受。

第一種工人，他隻把他的工作當成一份不得不完成的任務。可以設想，在不久的將來，他可能就會被生活所淘汰，從而喪失了生命的尊嚴。

第二種工人，沒有責任感和榮譽感。她們隻是為薪水而工作，為工作而工作。這樣的員工在企業當中不是值得信賴的員工，領導也不會給這樣的員工委以重任，可以想見，他們也必定得不到升遷和加薪的機會。

而第三種工人，我們不但從他們身上絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，在他們身上，我們看到了高度的責任感和創造力。對於他們來說，工作代表的是快樂和榮譽。同時，因為他們的努力，工作也帶給了他們足夠的尊嚴，和實現自我的滿足感。他們不僅真正體味到了工作的樂趣、生命的樂趣，而且他們才是最優秀的員工，才是社會最需要的人。

人是一種需要歸宿感和價值感的動物。在瘋狂的舞廳裏，在煙霧繚繞的酒吧裏，人隻能暫時忘記自己，並不能找到歸宿和價值。隻有在工作中，人的心智能力才得到積極實現，人才感受到自己價值的存在。這是每個人人生意義的所在，也是我們快樂的源泉。