對於成就事業者來說，能夠從顯赫的位置走下來，忍辱負重，這樣的付出隻要能換得自己想要的成功，結果也是非常值得的。

這天下午，久華經貿總公司各部門十幾名中層幹部剛剛上班，就接到總經理辦公室的通知，說是今晚六點半，總經理孟傳文請他們去餐廳赴宴。

接到通知的人都大為吃驚，因為他們知道，上個月公司的效益明顯下滑，按慣例，總經理在此時請客，十有八九是要在這個非同尋常的宴會上，用一盤魷魚不聲不響地辭退他認為工作不力的下屬。

距離開宴的時間還有十分鍾，接到請帖的中層幹部們便提前來到餐廳。十幾人坐在餐廳四周的沙發裏，嘴裏不斷地打哈，互相說著毫無趣味的閑話，可他們的心裏則是十五隻吊桶打水——七上八下。

時針剛剛指向六點半，總經理在副總經理陪同下來到餐廳。隻見他神情嚴肅，腳步沉重。大家見他這樣，便斷定今日宴會，有人即將被炒已成定局。麵對十幾個從沙發上肅然起立的下屬，總經理點了點頭。待大家入座後，一桌豐盛的宴席擺了上來。席間，總經理一言不發，隻有他的助手副總經理強作笑臉，替總經理向大家勸酒。

每一位赴宴者的心都嘣嘣亂跳，血壓升高，唯恐在宴會結束之前，會有一名服務小姐按照總經理事先的吩咐，將一盤倒黴的魷魚放到自己的麵前。

果然那個讓人心驚的時刻到來了。隻見總經理突然轉過頭去，向餐廳門口發出輕輕的一聲咳，接著就見有個手托方盤的服務小姐飄然而來。赴宴者瞪起一雙雙驚恐的眼睛，死死地往服務小姐手裏的方盤看。那盤子裏果真盛著爆炒的魷魚卷兒。

人們的心一下子蹦到了嗓子眼兒，個個暗自禱告蒼天，不要讓那盤魷魚來到自己的跟前。

手托方盤的服務小姐緊繃著臉兒，還故意圍著那隻餐桌繞了一圈兒，當她來到某人的身後時，那人便嚇得閉上了眼睛，冒出一身冷汗。

終於，緊張得近乎窒息的人們聽到方盤與餐桌相碰的聲音。人們睜開眼睛，驚詫地發現，那盤爆炒魷魚居然擺放到總經理孟傳文的麵前。人們先是懷疑自己的眼睛，當他們揉揉眼睛，定睛看時，那隻方盤明明白白、端端正正地擺在孟總經理的麵前。

當大惑不解的人們麵麵相覷、紛紛猜測時，隻聽總經理又輕咳一聲，隨後便發出嚴肅而凝重的聲音：“各位同仁，上個月公司的效益下滑，乃是我的責任。因此，我決定自炒魷魚，並自罰做清潔工一個月。在此期間，由副總經理代行我的總經理之職，請諸位支持，拜托了。”總經理說罷，雙手抱拳，極其謙恭地向大家行了一禮，出門走了。

第二天，人們看到孟傳文將總經理辦公室的鑰匙親手交給副總經理，然後脫去西裝革履，換上粗布工作衣，拿起抹布掃帚，做起了清潔工。

孟總經理這一舉動，立即引起了公司上下的轟動。人們無論如何也想不通，這位腰纏近千萬元、聲名顯赫的孟總經理會自炒魷魚，而且做起了清潔工。

轉眼一個月過去了。當副總經理將一紙統計表送到孟傳文手中時，孟傳文細細看了一遍，臉上現出勝利的微笑。

孟傳文如期複職了。他上任後的第一件事就是召開公司各部門負責人會議，首先對大家在過去一個月工作中所做的努力表示由衷的感謝。接下來便向大家說明他為何要自炒魷魚，自罰做清潔工一個月的道理。

原來，上月初，當孟傳文發現他的公司經營狀況不佳時，便思索、分析效益下滑的原因在於幾位主管部門的領導不力。按常理，總經理須將不力的負責人橫向調動一下，或者幹脆炒他的魷魚。但孟傳文卻認為，人無完人，要選擇一個能夠完全稱職的部門負責人當然容易，但眼下最佳辦法不是調動和炒魷魚，而是要挖掘他們的內在潛力，使他們在一種即將失去飯碗的危機與壓力下自強起來。於是，他便想出並實施了自炒魷魚的辦法。事實是，那小小一盤魷魚果然向中層幹部們擊一猛掌，使他們感到自己的不足與壓力。因此，一個月內盡管孟傳文對公司的事不聞不問，凡是參加那場非同尋常宴會的人都能盡職盡責，各司其職，充分發揮積極性和創造性。結果是公司的效益從此好轉。

從此，這裏的商界便傳開孟傳文自炒魷魚的故事。人們無不歎服：孟總經理的經營謀略與用人手段真是高明無比。

點評：

“胡蘿卜加大棒”原理便是恩威並重，又拉又打。一個好的領導者，都應該懂得用“胡蘿卜加大棒”原理去獲得一個好的結果。