思維定式是指人的思維模式成了一種習慣,在麵對不同事物時,往往也隻會用同樣的方式進行思考。

顯然,思維定式在一定程度上會影響人們對事物的正確判斷。這很好理解:世界上沒有人是知道全天下所有的事情和道理的,在不了解一件事物的本質或真相之前,以思維定式對事物進行判斷難免會出現失誤。再者,世間萬物都在一刻不停地變化著,即便是以前的真實,也有可能變成今天的虛假,因此思維定式也不可信。

與此同時,習慣是一種很有影響力的東西,養成好的思維習慣,往往能徹頭徹尾地改變一個人,但是如果堅守著壞的思維習慣,也總是能夠在短時間內毀掉一個人。總是以固有思維思考的人,人生格局如同陷在一個思想的監牢裏,被慣性思維拖拽著,難以保持其應有的價值。

讓我們來看一個因思維定式而判斷失誤的例子。

有一天,甲問了乙兩個問題。

甲:“第一個問題。現在如果需要你投票選舉一位領袖,但候選人隻有以下這三位,你會選哪一個?候選人A是個老煙槍,好酒且每天必須飲八杯以上馬天尼,他迷信星象占卜,有婚外情,還和一些不太誠實的政客有所往來;候選人B在大學的時候吸過鴉片,有點懶,每天睡到中午才起床,同樣好飲酒,每天必須喝大量威士忌,且工作時有兩次被解雇的記錄;候選人C是一位受過勳的戰爭英雄,素食主義者,不抽煙,偶爾喝一點啤酒,沒有發生過婚外情。”

乙:“不能管理好自己的人,怎麽能管理好政府。我選C。”

甲:“候選人A是富蘭克林·羅斯福,候選人B是溫斯頓·丘吉爾,候選人C是阿道夫·希特勒。”

甲:“第二個問題。一個患有梅毒的女人懷孕了,如果已知她的所有孩子中,會有三個聾人、兩個盲人、一個智力障礙者。你會建議她墮胎嗎?”

乙:“這還用問嗎?我一定會盡力說服她去墮胎。”

甲:“你剛剛的決定殺掉了貝多芬。她是貝多芬的母親瑪利亞·瑪格達琳娜。”

這個例子恰巧就是一種典型的思維定式,心理學上叫作“冰山理論”。“冰山理論”是指,事物呈現給我們的往往隻是很小一部分,大多數真相通常被掩蓋了。這時如果不經過觀察或調查,就輕易下結論,那麽結論的正確率一定是相當低的。仔細回想一下生活中那些被稱作是有大格局的人,他們在遇事時一定是非常冷靜的,絕不輕易做出或說出自己的評斷,他們會盡可能地先了解事物的全部。

我們也應該在生活中培養這種思維習慣。有些人常犯這樣的毛病,剛剛聽到某個消息,才見到某些事物,很喜歡立刻說出絕對性的話語,“不可能”“肯定是假的”等語句常常掛在嘴邊,這些人也總會因為太魯莽被事實“打臉”。我們應當培養一種鎮定的態度,坐觀風雲變幻後,再去做出決策或給出結論。

第二個影響人生格局的思維定式,就是很多人太急於做個好人、做個強人,有時用力過猛或者表現過多,很容易就出現反效應。這就要求我們懂一點“期望值管理思維”。舉例來說,生活中常見這樣的現象:有個人一直盡心盡力為親朋好友幫忙,哪怕耽誤自己的事情也從不拒絕別人的請求,有一天他突然拒絕了一個要求,親朋好友就會覺得這個人不近人情,對他的評價一落千丈。反過來,如果一個人不太喜歡幫別人的忙,但有一天突然展現出自己的善意,幫別人處理了一個麻煩,那他的口碑立刻會提升很多,大家反而覺得他變得好相處了。職場中也同樣如此,假如一個員工為了得到上司的注意,總是誇下海口,對上司承諾自己能完成任何工作,那麽當上司交給他一項棘手的任務時,他完成了便是理所應當,完不成難免遭受上司的輕視、同事的白眼。可其實是怎麽樣的呢?我們最終還是我們自己,我們的能力也依舊是那麽多,隻是我們在他人眼中的期望值不同,於是我們就會被鄙視無能或者是被高看一眼。

這個心理效應向我們傳達了一個道理,有些事情不會像我們想象中的那樣去發展,甚至會和表麵現象南轅北轍。這個思維定式我們必須要突破,這並不難,隻要稍稍留點心眼,還未做到的事情不要當成承諾說出口,也不要為了給別人留下好印象進行過多的自我推銷。你越是想給別人留下好印象,就越是要收起自己的表現欲和虛榮心,平時表現得謙虛一點,待到關鍵時刻出手,才能帶給別人驚豔的感覺。

打破思維定式,另外一個關鍵的方麵,是要懂得隨時更新自己的思維方式。人都有惰性,思維同樣如此。有時我們忽略了接觸新的思想,更新自我的思維方式,而在今天飛速變幻的社會裏浪費了時間和資源。移動互聯網的發展,令今天的社會瞬息萬變。特別是智能手機的應用,信息碎片化,令我們始終要處於一種隨時隨地做好自我更新的狀態。如果不注意更新自我,毫不誇張地說,在未來二十年,甚至是十年內,都很可能會成為一個受過良好教育的高級文盲。這樣的人,思想遠遠落後於時代,人生格局受到局限,想要突破會更加困難。

更新思維方式的意義不止在於可以更好融入這個社會,能以更新的視角看待問題,還可以幫助我們更新自我,實現不斷的自我改良,保證不被時代所淘汰。

孟小江剛剛大學畢業時,在一家飛機票電話預訂中心工作,負責為打來電話的顧客在線購買機票。這個工作每天要接觸大量姓名,一些顧客的名字中有生僻字,拚音打不出時,就隻能由主管用五筆打好複製發到員工電腦上。這樣雖然很不方便,但是每個員工都習慣了這種操作,沒有人想到為了這一小小的環節專門學習五筆打字。隻有孟小江上了心,他每天下班回家後,都會自學五筆打字一個小時。他很聰明,對文字也比較敏感,不過幾天就背熟了五筆字根表,便能用稍慢的速度打出一些字了。他又繼續練了半個月,打一些複雜的生僻字已經不是問題,雖然速度不是很快,但在工作時湊合著也能用用了。從那之後,孟小江就無須再麻煩主管,每次遇到生僻字,他也能打出來。如果同事遇到生僻字,他不忙的時候,也會幫同事打好發過去。後來主管升到了部門經理,臨走之前特意向上級推薦了孟小江。孟小江入職沒多長時間,就升職當上了主管。

聰明人都有很強的危機意識,他們明白,在這個時代隻要一天不進步,就相當於落在別人後麵一天。人如果不及時提升自我,那即便有無數機會從身邊經過,也隻能與自己擦肩而過。優秀者不斷更新自己的思維,也成了一種習慣,也許一個小小的變化不能給工作帶來實質性的進展,但常年如此,人與人之間的差距就由此拉開,於是便有了成功者和失敗者之分。

還有一種思維定式也需要引起我們的注意,那就是在自己的工作領域中埋頭鑽研的時代已經過去了。以前通信和交通工具不大便利,不同領域之間的交流確實很少,那時流行的是“幹一行、鑽一行、愛一行”,隻要能堅持在一個領域努力,就能成為這個領域的佼佼者。然而隨著網絡的飛速發展,今天的社會已經完全不同了,不但各領域之間的聯係加強,有些專業甚至在看似不相幹的領域發揮著必要的、重要的作用。現在的社會如果想成為優秀的人、成功的人,那就必須要具備“多學科思維”。對於一個具體的問題,如果僅用舊有的一種方式解決,或者不懂得合作,那就隻能得到一個狹隘的結果。美國有一句諺語:“在手裏拿著鐵錘的人看來,世界就是一顆釘子。”諷刺的正是這種現象。

因此,改變固有思維,全麵地、多學科地分析問題,迎接你的會是一個豁然開闊的境界。思維定式影響的是整個人生格局,甚至直接影響我們的人生結局。因為它會通過行動體現出來,而但凡有行動,現實總會在不經意中發生改變。打破思維定式,給思維注入新鮮血液,我們才有可能屹立於不敗之地。