華北製藥華民公司新頭孢工廠黨總支華北製藥河北華民藥業有限責任公司新頭孢工廠（下簡稱“新頭孢工廠”）黨總支2016 年以來, 認真貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會，省委八屆十二次全會精神和省國資委“六大工程”，尤其是黨建保障工程的要求，將“改革創新 健康發展”的工作理念引進到黨建工作中，充分利用黨員先進性，在基層黨建工作中開展創新型黨組織創建活動，助力藥品生產企業在轉型升級中平穩、健康、和諧發展。
一、選題背景和起因
華北製藥始建於1953 年，從青黴素、鏈黴素、土黴素到頭孢菌素，華藥不斷發展的縮影正是中國抗生素生產的曆史。進入新的時期，國家對無菌抗生素製劑的生產有了更高的要求，同時伴隨著石家莊市區的發展，位於石家莊一環旁的老廠區已經不能適應經濟社會的發展和藥品新的監管形勢。華北製藥華民公司新頭孢工廠正是在這個時期建設起來的，作為華北製藥這個60 年老國企轉型升級的一號重點工程，在各級領導的高度關注和各方全力支持下，僅用了11 個月11 天就實現了投產，創造了“華藥速度”
和“頭孢精神”。投產當年，口服固體製劑河北省內首家通過新版GMP 認證，無菌製劑國內首批通過了新版GMP 認證。目前，華民公司新頭孢工廠所有頭孢類製劑、無菌原料藥及非無菌原料藥全部通過了國內新版GMP 認證。
投產至今，華民公司的頭孢菌素已經實現從原料到中間體、原料藥、無菌原料藥、製劑藥的全產業鏈生產，是目前國內生產規模最大、產品質量最優、產業鏈條最為完整、工藝設備最為先進的新型頭孢製藥企業。
新廠區的建立雖然較快，但是新廠區的人員情況卻比較複雜。擁有1000 餘人的新頭孢工廠的職工不僅來自華藥各個分廠，同時還有來自河北醫藥化工職業技術學院等新踏入工作崗位的大批新職工，如何實現文化統一、意識統一、觀念統一，從而實現執行力統一是擺在黨務工作者麵前的一個難題。
新頭孢工廠黨總支就是在這一時期，堅持看齊意識和核心意識，發揮黨組織的政治核心作用和領導核心作用，結合“黨員先鋒崗”“黨員奉獻工程”“群眾性經濟技術創新勞動競賽”“創新工作室”等活動，以“四創”
活動著力打造“觀念新、管理新、技術新”的基層黨組織團隊，用國企黨建保障醫藥企業改革創新發展，實現企業持續健康協調發展。
二、具體內容及做法
（一）堅持政治意識，發揮黨組織的領導核心作用，發揮黨組織在生產經營中的有效促進作用
新頭孢工廠黨總支緊跟以習近平為核心的黨中央的各項政治部署，發揮思想引領優勢，運用宣傳平台和組織功能，在各車間班組中有效宣傳黨的十八屆五中、六中全會精神，尤其是全國國有企業黨的建設工作會議上的重要會議要求，做思想引領和統一思想認識工作。
1. 加強思想教育。增強政治意識是我們黨對黨員、幹部的一貫要求。
黨員、幹部隻有自覺增強政治意識，才能堅持堅定正確的政治方向，善於從政治上觀察、分析、解決問題，對黨絕對忠誠，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同誌為總書記的黨中央保持高度一致。為此，新頭孢工廠黨總支在黨員中開展“做優秀黨員，向齊名學習”活動，發放學習齊名心得體會筆記本，堅持對黨忠誠、堅持政治意識，自覺為黨的事業和人民幸福奉獻終身。
2. 加強黨性修養。黨要管黨、從嚴治黨，是黨的建設的一貫要求和根本方針。全麵從嚴治黨，就是按照黨的性質和宗旨，圍繞黨的建設總目標和黨的執政使命，以更高標準、更嚴要求全麵加強黨的各項建設。為此，我們開展了“群眾評議黨員專項活動”，開展批評與自我批評，切實做合格黨員，讓群眾成為自己踐行合格黨員的鏡子。
（二）堅持大局意識，發揮黨員對群眾的帶動作用，實現“一個黨員一麵旗，麵麵旗幟促生產”的局麵
新頭孢工廠黨總支在“黨員先鋒崗”創建活動中，每個車間建立若幹個“黨員先鋒崗”，有力地促進黨員素質的提高，群眾從黨員身上看到了閃光點，帶動了他們工作的積極性。通過“黨員先鋒崗”創建活動，廣大黨員對照黨員先進性具體要求開展工作，展現了良好的風貌，受到群眾肯定。
新頭孢工廠黨總支在2016 年努力鞏固成果的基礎上，把奉獻活動常態化，緊緊圍繞學習貫徹黨中央精神，進一步完善奉獻工程機製，按照黨的先進性的標準和要求，與時俱進、開拓創新、多出成果。
（三）堅持核心意識，發揮黨組織的政治核心作用，激發基層黨員在生產中的先鋒模範作用
新頭孢工廠黨總支以黨的十八大和十八屆五中、六中全會精神為指導，以建設現代化一流製藥強企為目標，組織黨員認真學習貫徹習近平總書記係列重要講話，堅持以提高質量和效益為中心，強化思想引領，通過各種專題活動，發揮黨組織的政治核心作用，讓黨員在身邊處處閃光，帶動身邊群眾為生產經營服務。
1.“三型黨組織”規範組織建設。新頭孢工廠黨總支充分把握“建設學習型、服務型、創新型”的“三型黨組織”的深刻內涵，重視新形勢下加強基層“三型黨組織”建設的重要性、必要性和迫切性。完善自我學習體製，端正學習態度，創新學習形式，全麵開展學政治、學技能、學業務，全麵提升基層黨員的服務能力和創造能力。
2. 踐行“三嚴三實”修己正身。新頭孢工廠黨總支學習弘揚焦裕祿精神、觀看電影《焦裕祿》，踐行“三嚴三實”要求，修己正身，以實際成效取信於民，加強黨性修養、堅定理想信念、提升道德境界、追求高尚情操。
在工作中，嚴格黨風廉政教育，杜絕黨員身邊黨風廉政不良作風，讓風清氣正的氛圍為生產經營服務。
3.“兩學一做”學習教育關鍵在學和做。在開展“兩學一做”學習教育活動中，新頭孢工廠黨總支2016 年在各車間宣傳欄開辟了“兩學一做”學習教育專欄，利用“華民通”即時辦公係統發送“兩學一做”學習教育谘詢和學習資料，組織進行“兩學一做”學習教育答題，在公司辦公網絡上登載了各車間“兩學一做”學習教育動態十餘篇。為了助推“兩學一做”
學習教育的深入開展，認真貫徹落實黨中央《關於深化國有企業改革中堅持黨的領導加強黨的建設的若幹意見》，黨總支舉辦黨員“兩學一做”培訓，請公司黨群工作部專門人員培訓，助推學習教育的學習和落實。
（四）堅持看齊意識，發揮思想引領優勢，搞好基層黨組織的學習教育新頭孢工廠黨總支處於一線，直接麵對一線職工，本著為職工辦實事、解難題的職責，以華民公司軍事化管理為抓手，加強現場管理，以“以人為本”
為宗旨，創建創新工作室，集思廣益，全麵推進管理創新活動持續深入展開，保證各項管理得到全麵加強。
1. 軍事化管理規範生產。軍事化管理是華民公司獨具特色的管理手段，結合6S 管理、精益化管理等新型的管理理念，將軍事化、標準化、製度化融入到企業管理中。新頭孢工廠黨總支認真落實公司軍事化管理製度，實施定置管理、目視化管理、交接班管理，從而強化現場管理，優化工作環境，將操作標準化，將製度規範化。
2. 創新工作室保障生產。為了培養創新人才，不斷引導、啟發、挖掘職工的創新能力，新頭孢工廠黨總支協助工廠在每個車間成立創新工作室，始終堅持以人為本、以工作需求為向導，以專業創新為目的，提高職工專業技術水平，為公司發展培養技術人才。為建立健全製度管理，創新工作室創建了相關激勵及考核製度，從而確保創新工作室的健康成長。其中，101 車間（無菌製劑車間）“凱福隆創新工作室”獲得石家莊市總工會頒發的“市級創新工作室”稱號。
3.QC 活動激勵生產。新頭孢工廠黨總支負責小組活動的監督和考核，QC（質量管理小組）活動在新頭孢工廠黨總支的助推下，建立健全考核製度、管理製度，增強職工質量意識，激發職工積極性和創造性。開展專題培訓，強化職工理論知識、數理統計知識，使職工做到靈活應用質量管理工具解決實際問題。培養骨幹分子，通過經驗交流會、技術分析會，提高小組整體水平。
4. 創建“質量信得過班組”維護生產。為了建立穩定長效的助推生產長效機製，黨組織帶領工會進行“質量信得過班組”的創建工作。“質量信得過班組”圍繞組織的質量方針和目標，運用質量管理的理論和方法，采取有效的控製手段，穩定提高產品、管理和服務質量，取得用戶信任和滿意。
黨組織通過一係列活動，緊緊圍繞“人類健康至上 質量永遠第一”的華藥企業宗旨，本著提高職工技能、提升班組凝聚力、科學發展提高產品質量的目的，運用質量管理理念創建質量最優、用戶信賴的基層組織，助推企業生產經營健康發展。
三、成效及反響
（一）組織執行力進一步加強，榮譽成果助推技術進步在黨組織的領導下，工會團組織等群工部門的協助下，新頭孢工廠的組織執行力進一步加強，近年來多項榮譽獲得國家級、省市級獎勵，各項活動助推了新頭孢工廠的生產技術進步。
1.QC 活動成績顯著。新頭孢工廠黨總支成立四年來，注重QC 活動的開展，截至目前，101 黨支部已有QC 成果5 個，其中3 個獲全國優秀質量管理成果獎，102 黨支部已有QC 成果3 個，其中2 個獲全國優秀質量管理成果獎，成果社會及經濟效益顯著，不僅解決生產實際難題，而且為華藥培養了多名技術人才。
2. 創新工作室專利成果眾多。先後有六項成果活動國家專利，“凱福隆創新工作室”成果帶動作用明顯。其中，“一種帶充氮裝置的分裝機”“用於氣流分裝機的調量裝置”“包裝環帶自動燙裁機”“自動拆包供瓶機”“防汙染螺杆分裝機”“自動拆箱供瓶機”六項發明專利被授權，為生產技術的創新起到了明顯作用，黨組織和工會多次進行獎勵。
3. 質量信得過班組成效顯著。新頭孢工廠黨總支在華民公司黨群工作部的引導和組織下，積極開展質量信得過班組創建活動，加強班組建設，開拓創新，提升班組凝聚力。101 黨支部生產二組獲“全國優秀質量信得過班組”稱號;102 黨支部包衣班組獲“河北省優秀質量信得過班組”稱號。
（二）黨的建設進一步夯實，和諧發展助推企業經營新頭孢工廠黨總支通過一係列活動，黨的建設進一步夯實。主要表現在：一是黨員意識強。通過補交黨費、按時“三會一課”，按時舉行黨員活動，黨員的意識進一步加強，黨員的自我修養進一步提高，黨員的奉獻精神處處可見。二是黨員素質高。黨員的文化素質、道德品質、生產技能等方麵進一步提升，各項技術創新、急難險重的任務中，黨員都能衝在前。三是黨組織作用大。通過踐行“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育、“解放思想大討論”等活動，黨組織的綜合實力和作用進一步擴大，群眾對黨組織的認同感進一步加強，要求入黨的積極分子和寫入黨申請書的同誌增多，黨組織的感召力和影響力正在工廠、車間、班組強化。
（三）思想道德建設進一步提升，增強組織凝聚力新頭孢工廠黨總支注重加強自身思想道德建設，實現“三個轉變”增強組織凝聚力。一是思想觀念轉變：要求黨員以本職工作為依托，圍繞企業轉型升級、節能降耗開展工作，並帶動周圍群眾，充分發揮先鋒模範作用；二是活動形式的轉變：以為群眾服務、為單位解決實際問題開展黨組織活動，積極開展“爭先創優”活動，創建質量信得過班組、先鋒模範崗、樹立創新的新形象；三是提質增效，由數量到質量的轉變：黨組織活動更加注重活動質量，著眼於提高實效，做到務實、有效，把黨建工作和實際生產相結合，將創新活動開展到實處，提質增效，為公司發展增磚添瓦。
四、借鑒意義和探究
通過本次活動，工廠內部高標準對待工作、高效率開展工作、高質量完成工作，各崗位亮點頻出、捷報頻傳，通過實實在在的業績展現創新型班組的優越品質。在今後的黨建工作中將會繼續發揚艱苦作風，繼續發揮黨組織的領導核心作用、政治保障作用、黨員先進模範作用，將黨建工作融入日常工作中，勇於創新，開拓進取，為企業和諧、穩定、健康發展添磚加瓦。
案例執筆人：靳燕輝 王 娜 趙麗芳