“杜哥，你們幫了我這麽大的忙，我總得有點表示，這個管理費還是得給一點，要不然說不過去！”周易說道。
“真沒有必要。”
杜光明擺了擺手：“你給咱們出了那麽多點子，那我是不是要給你谘詢費？”
“杜哥，說實話，咱花點錢沒什麽，留下瑕疵就不好了，不管是對你對我，咱們要走的路還長，天地很廣闊，這萬一以後有人揪著這個不放呢？”周易說道。
杜光明不由皺了皺眉頭。
他知道周易的意思，雖然他覺得沒問題，但他對自己的前程還是有些想法的。
杜光明伸手敲了敲桌麵，多收周易的錢，他不想那麽做，畢竟周易也幫了他很多，這點情分他還是很重視的。
但是作為集體企業，哪怕他作為承包人，也不是想幹什麽就能幹什麽。
正如周易說的那樣，他還想往前走，留下這些瑕疵沒有必要。
“周易，我不想占你這個便宜……”
杜光明伸手敲著桌麵：“要不這樣， 你想個辦法把這事給辦了？不然我就不收這個管理費了！ ”
周易看了看杜光明，知道他很認真，這件事情不能給對方一個說得過去的安排的話，對方恐怕不會同意。
周易有點頭疼。
能花錢搞定的事情那就不是問題，但是偏偏不能花錢，那就是麻煩。
周易想了想道：“杜哥，要不這樣，你把公司的食堂包給我算了，我家裏還注冊了一家小吃個體戶，我用親親小吃的名義承包你們的食堂。”
包裝廠作為鎮辦企業，以前沒有食堂，員工都是回自己家吃飯，畢竟廠裏的活不多，大家住得也挺近。
包裝廠落實承包責任製以後，廠裏的業務量越來越大，員工也要開始加班了，杜光明就安排了一個婦女燒飯，另外讓打掃衛生的員工打雜，做給那些加班或者沒空回去吃飯的人吃，通常就是幾個人的量。
現在包裝廠的業務越來越好，員工越來越多，新的彩印機也可以連續化生產，有了食堂以後，大家就能在廠裏吃飯，節省時間，提高產能。
周易知道包裝廠已經在計劃這件事情，主要是原來的廠區沒有食堂，正在考慮怎麽擴建食堂。
周易道：“五金廠的食堂位置就靠著你們這邊，到時候開個小門，你們的人過來吃飯也方便，價格咱們就正常收。”
“行啊……”
杜光明抬頭看了看周易：“你小子……這是幫我解決了大問題啊，我咋覺得這下子我欠你更多了呢？”
周易連忙擺了擺手道：“沒有沒有，你這是照顧我的生意，我們那個小吃店現在可是一個對外業務都沒有呢！”
周易笑著說道：“尤其是你幫我解決這個雇工的問題，那可是救了我的命了，要不然……”
杜光明擺擺手：“別別別，沒你說得那麽誇張，雇工十幾個的個體戶多了去了，沒人管的。”
杜光明歎了口氣說道：“說起來，你小子還真的挺奇怪，說你膽子大吧，這些事情上你又特別的謹慎，簡直就是謹小慎微，說你膽子小吧，你小子幹的那些事情，也沒哪一件是膽子小的人敢去做的，能做成的……”
周易笑了笑，表情有些認真地說道：“我就是覺得，放在曆史的時間線裏，改開也就是剛剛開了個頭，大方向其實是不會變的，那就是放開、放開、再放開，但是短時間裏，有些反複也正常，再說有些人未必那麽規矩，咱也不能讓他們有借口。”
杜光明點了點頭：“但是講規矩的人往往會更辛苦。”
“我始終相信，多付出一點，總會有回報的。”周易說道。
杜光明抬頭看向周易，眼中閃過一絲莫名的光彩：“行，你的這個看法我也認同，那咱們就辛苦一點，一起走下去吧！”
“不過……”
杜光明又想起一些事情：“將包裝這些人劃出來，你那邊的人也不止七個人了吧？”
周易點了點頭：“是的，不過包裝這一塊用的人最多，另外像送貨的可以用外包的形式，包括生產這一塊，實在不行，也能化整為零。”
“化整為零？怎麽個化法？”杜光明有些好奇地問題。
他知道周易腦子裏裝滿了各種新奇的東西，有時候往往能夠給人帶來特別的驚喜。
周易道：“就是承包唄，譬如我把機器租賃給幾個人，他們可以使用這台機器，按照我的要求生產，我再以協商好的價格回購產品，那他們就不是我的雇工了！”
杜光明 仔細想了想，這個辦法至少從理論上說，確實可以規避雇工的問題，就是憑空多了很多環節，不僅麻煩，管理上也容易出現問題。
“哎……”
杜光明歎了口氣：“希望咱們的做法盡快完善起來吧，要不然，真正想做事情的人得浪費太多精力在這些事情上麵。”
杜光明對此也深有體會。
周易點了點頭，很有信心地說道：“會的，而且時間不會很久。”
談好這件事情，周易心中的大石頭放下了一些。
至少短時間裏應該沒有問題了，哪怕有人來查，他也不用擔心。
但是，這樣下去也不是辦法，他還是要繼續擴張的，總不能真的采用機器承包製吧？
說起來，這個套路有點類似奶農那種模式，奶農養牛、擠奶，牛奶廠收購，說白了還是農業時代的運行方式，不適合大工業的發展。
回到廠裏，周易去車間轉了一圈，現在實現兩班倒，也有夜班了，夜班除了工資獎金，還會給一點夜班補貼，大家的積極性也很高。
晚上，周易就住在這邊，廠子還在擴充產能的關鍵時期，他也走不開。
上了床，周易拿起床頭的報紙，簡單看了看。
為了跟上時代節奏，他訂了一份群眾日報，每天下午才能拿到，正好晚上可以看。
今天的頭版標題是【四項暫行規定發布，勞動製度改革“十一”起實行，重點是改革用工招工製度，實行勞動合同製】……