如果把市場比作海洋，那麽，在所有市場中，金融板塊也許是最令人神往、又最令人畏懼的一處海域。證券、股票、期貨、風投、保險、公募基金、私募基金……在這裏，風高浪急、波詭雲譎，大鱷遊弋、英雄逐鹿，五光十色、五彩繽紛，腦洞大開、雙目放電，大進大出、大起大落，大塊吃肉、大口吐血，孕育出高回報的巨大機會，暗藏著高風險的無底深淵。贏時，“仰天大笑出門去”；虧時，“淒淒慘慘戚戚”。
也許因為如此，靠製造業起家的張毓強，掌控振石控股集團進入金融投資市場是審慎的。
在采訪中，張毓強並不諱言這一點。但他解釋說，本來早就想做，但鑒於三個原因：一是機會，投資需要機會和機緣；二是資本，投資需要錢，他首先要顧及實體企業需求；三是人才，金融投資不是阿狗阿貓都可做的事，需要專業人才。而對於人才，張毓強一直傾向於自己培養，喜歡用實踐中冒出來的人。固然，這樣做，也許在時間上可能會慢半拍，但收效會更好些。
實際上，張毓強很早就開始儲備金融投資方麵的專門人才。
振石控股集團現任高級副總裁，分管金融、法務和對外交往工作的王源，便是張毓強早期延攬的金融人才之一。
王源，南京人，本科就讀的是南京航空航天大學投資經濟專業，後考入北京對外經貿大學，攻讀碩士研究生，專修企業管理。這兩所大學都是名校，時下流行的叫法是“211”，為王源奠定了堅實的專業基礎。研究生畢業後，王源進入東方高聖公司，從事投融資工作。
也許是機緣湊巧，當時以巨石集團為主體的中國化建公司有些資本運作事項，由東方高聖公司負責，王源便陪著公司老總來桐鄉考察。
那也是暮春時節，與筆者采訪王源時的天氣差不多。王源從上海來到桐鄉。當晚，張毓強宴請他們，喝了一頓“大酒”。順便說明一下，振石人所謂的“大酒”，是指喝酒比較多的意思，並不專指很多人參加。張毓強的熱情、豪爽、霸氣，給王源留下極其深刻的印象，他當時感覺好極啦！嗨得差不多時，張毓強對王源說：年輕人要做製造業，中國的未來在製造業。年輕人要選擇一個好的行業、一個好的企業、一個好的企業帶頭人。我有個“野心”，要把巨石做成全球行業最大的、最好的企業。你願不願意跟著我一起幹？
有道理！一個年輕人的**和好勝心被張毓強撩撥起來，王源自覺周身血脈僨張、躍躍欲試。
公司領導聞訊後認為太可惜，整個兒浪費一人才。同事、朋友、家人還包括太太都不讚同，也不理解。家住浦東金融城，出門看得見東方明珠塔，你何苦跑到鄉下去呢？在上海人眼裏，除了上海和北京，都是鄉下。更何況，桐鄉，桐鄉，確實帶著個“鄉”字嘛！
王源還是義無反顧地投奔張毓強來了。
說“義無反顧”也未必準確與真實。真實情況是，到桐鄉的第二天，恰逢中秋節。王源獨自一個人，在宿舍吃了一碗鹹菜麵。彼時，望著天上明晃晃的月亮，他心理上一時還是產生了落差。
不過，這種心理落差一晃也就過去了。王源全身心投入到企業管理中。隨著公司迅猛發展壯大，王源肩上擔子慢慢重了起來。
2007年，由於工作調動，王源擔任振石集團總裁助理。王源真正大顯身手是在2010年之後，他負責拓展印尼鎳礦業務，為振石控股集團打造出另一片新天地，詳情容筆者在下一章展開描寫。
在印尼待了5年多，王源回到國內。張毓強放他回歸本行，開始分管金融投資業務，並組建了一個團隊，逐漸形成振石控股集團金融板塊業務。
幾年做下來，王源有了深刻體會。那天采訪時，王源說了一句“名言”：人才專業化很重要。建一個市場不難，找一個專業總經理很難。
而尹航，就是張毓強和王源共同看中的金融投資板塊的總經理。這個金融投資板塊叫振石控股集團投資戰略部。
與尹航同名同姓者眾多。有著名音樂人、中國乒乓球運動員、演員、生物學家。而坐在筆者對麵的高個子尹航，卻是一位年輕的“85後”。他戴著一副精致的眼鏡，理著一個衝頂頭，看上去，甚至有點這個年齡段男人不應有的靦腆和羞澀。不過，一打開話匣子，他便用地道的北方普通話，娓娓道來，說上半天不打半個磕巴。
尹航高中時期就赴澳大利亞留學，後到美國主修金融專業，輔修市場營銷，一讀就是7年多。2008年下半年學成回國，2009年年初開始到上海找工作。可能是造化弄人。彼時，美國刮起的金融風暴傳導到國內，各大金融公司和銀行普遍不招新人。後來，尹航聞聽巨石集團準備在上海設立海外銷售公司辦事處，專門招收有海外留學背景的人才，就興衝衝地報了名，且毫無懸念地被錄取。
根據招聘約定，之後不久，尹航與另外10名被錄用的海歸人員一起前赴桐鄉，到巨石集團所屬部門和企業實習半年，了解公司概況、產品及組織架構，為以後開展業務打基礎。
這種“沉浸式實習”感覺蠻好，時間很快過去了一半，尹航和其他人都已開始憧憬辦事處開張後的願景。誰知，他們卻被告知，巨石集團籌建海外銷售辦事處的計劃因故取消。換言之，他們12人需要再次選擇，而多數人選擇了離開。
留，還是走？這個問題，擺在尹航夫婦麵前。
張毓強顯然對尹航夫婦格外重視，他親自麵試擇人。那次麵試的情景，雖時隔10餘年，尹航至今記憶猶新。與其說是麵試，還不如說是交流。張毓強與尹航足足聊了半個小時，講述著創業的艱難曆程和對生活的**。張毓強告訴尹航，他最大的興趣和**來自工作，一天到晚沉醉在工作之中，每天隻睡四五個鍾頭，睜著眼睛看天亮，希望早點上班。因為，有許多事要做。
這半個小時，決定了尹航的選擇。尹航覺得這位老板不錯，他選擇留下。
留下來做什麽？做張毓強的英文秘書。張毓強考慮讓尹航在集團層麵上了解熟悉全局、進行多種曆練，為今後使用墊實基石。從此，尹航開始跟著張毓強滿世界地跑。
幹了一段時間，尹航覺得自己並不適合這種秘書工作。他脾性有點愣頭愣腦，做事直來直去，長時間在國外留學，有點不諳國內的人情世故，對某些文化習俗覺得別扭。做秘書，一天到晚跑來跑去，感覺特別累，也沒有什麽專業性。長此以往，自己的武功可就全廢啦！因此，尹航向張毓強提出，自己想到投資部工作。張毓強也正有此意。他看到了尹航的進步，認為可以給尹航壓些實際擔子。於是，爽快地答應，把尹航調到振石控股集團投資部。
當時並沒有多少項目可做。尹航意識到，張總考慮的，也許是振石控股集團今後發展需要儲備一些專業人才吧？
尹航的感覺無疑是對的。
一段時間下來，尹航慢慢領會了張毓強的投資原則和思路：走穩健路線，盡可能將風險降低到零。那樣，投資人的心態會不一樣，賺多賺少，不會影響集團全局。
待到王源從印尼歸來，尹航逐漸成熟，又招了幾個金融專業碩士生，張毓強開始謀篇布局，涉足金融投資領域。
振石控股集團試水金融海洋的一個成功案例是投資江蘇利柏特公司。
事情簡單，但過程有點複雜。
利柏特公司籌備上市，需要與一個境外公司共同發起。他們通過上海一家律師事務所找到王源和尹航，希望振石控股集團參與。王源第一時間向張毓強作了報告。張毓強對此頗感興趣，便讓他倆進行跟蹤，先了解情況，再作決策。
張毓強專門交代王源、尹航，作為投資決策，與實業決策不一樣。實業決策主要是看今天能看到的，投資決策關鍵是看未來。譬如說，利柏特公司的目標是爭取3年後上市，能做到嗎？上市後期望市值多少個億，能達到嗎？計劃在資本市場募集到多少億，能實現嗎？這些，你們都要留意考察，去想。有些人想吸引投資，會給你描繪天上的彩虹、水邊的別墅，但作為投資者一定要冷靜分析。可能是真的，但你不信，你就失去了一次機會；有的是假的，但你當真了，你就被套進去啦。這就是資本市場的陷阱。
這，有點難哪！王源和尹航這樣認為。
當然是難的。張毓強接著解釋說：因為投資不是一個純科學的東西。純科學的東西可以驗證，比較簡單。專家們一算，說可以就可以。投資，尤其風險投資，算不準。即使你倆是博士、碩士，也算不出來。再偉大的人，對這種事的判斷也是難的。唯一辦法就是多看多問多思考。看看這家公司業務本身可不可以？是否可持續？有沒有技術專利？公司掌門人人品能力怎樣？同時學會預測，著眼未來。
王源和尹航領命，迅速帶領團隊展開調研。他們奔赴該公司張家港總部，了解到該公司主要從事高端工程模塊製造，從大範圍分類，仍屬於製造業，與振石控股集團主業沾點邊，99%以上客戶是世界500強企業。在現場，團隊看到該公司日常經營不錯，產品有10層樓那麽高，等於在幫助客戶製造和組裝工廠模塊。團隊還調閱該公司檔案資料，發現管理比較規範，有一整套審核製度，與振石控股集團相差不多。其間，團隊與公司掌門人多次深入交流，聊市場、聊未來、聊經營中的問題，對方的創業創新精神和專業知識，給團隊留下深刻印象。在閑談中，團隊還了解到對方的真實想法。該公司並不是找不到共同發起人，而是想找一個像振石控股集團這樣靠得住、有名氣的合作夥伴。與此同時，團隊走訪了相關律師事務所、會計師事務所，谘詢法律合規性和稅負事項，並用兩三個月時間進行跟蹤研究和梳理分析，結論是基本可行。
考察團隊再次向張毓強匯報。
張毓強說：你們已考察分析得很細，那你們就定了吧？
王源見此連忙說：我們還是想請張總去看一下！
為什麽還要讓我去看呀？張毓強明知故問。
因為您年齡比我們大。王源機智地回答。
這跟年齡有什麽關係？張毓強繼續裝糊塗。
其實，張毓強心裏蠻清楚。王源和尹航之所以這麽說，首先肯定是吃不準，誰能一定有把握？其次是怕擔責任，把最後決定權交給老板。最後一點是，他們也有點迷信張毓強，相信張毓強的戰略意識和判斷能力。
王源隻得實話實說：您看過，我們心裏才踏實，才能下最後結論。
這才是大實話。不就得啦！張毓強不禁微微一笑，接受了王源等人的建議，自己前往考察了解一番，最終作出決策。
尹航在采訪中補充的一句話是：對方掌門人在與張總交談後，感覺很震撼。說道，怪不得張總有那麽好的口碑。
2021年8月17日下午，筆者再次采訪尹航。他告訴筆者，利柏特公司已於7月26日上市。說著，他打開電腦股市界麵，劈裏啪啦敲擊著鍵盤，飛快地報出一串串數據。
哦，真是大賺了呀！筆者不由得在心裏驚歎一句。
在采訪中，張毓強深有體會地說：你資本集中度越高，影響越大，成功案例越多，人家越願意跟你合作；如果你失敗得多，人家就不會再願意跟你合作。你越有錢，人家就越會送錢上門。好事往往湊在一起，你就可以作選擇，就有了主導權。
張毓強講的，不就是社會學上的“馬太效應”嗎？的確，金融市場也有“馬太效應”。
類似投資利柏特的事兒不少，也的確賺了不少錢。
筆者偏愛打破砂鍋問到底。在采訪中，幾次提及振石控股集團金融投資板塊的收益情況，張毓強有時就與筆者打起“太極拳”。他隻告訴筆者，振石控股集團投資這條腿，現在已站起來了；每年投資帶來的收益，在集團利潤總額中已占到相當比例。你問到底賺了多少錢？這能告訴你嗎？金融市場瞬息萬變，誰也說不準、道不明。有的屬於商業機密，有的屬於投資技巧，有的合作方不願意披露。譬如說股票，我今天告訴你已賺了多少錢。等你的書印出來，說不定股票市場成了熊市。人家會說，看看這個張毓強，就會吹牛、說大話。你看看，這能說嗎？
麵對著“張氏太極拳”和“張式幽默”，筆者隻得在此處省略掉幾千文字。