葉璐璐和男主播到了派出所，男主播毫發無傷，隻是吃飯的臉嚇得慘白，貼著警察大叫救命，指著葉璐璐罵她是個不要命的瘋婆子。
葉璐璐倒是灰頭土臉的，一邊鼻孔塞著衛生紙。她拿棒球棍打人時沒收住力，人沒打到，自己先跌倒在地。
警察了解完事由，定論是鄰裏間的小矛盾，各自教育了一下讓他們回家，男主播本想讓葉璐璐賠償精神損失費，見她一臉陰沉地盯著他，怕她又發瘋，嘴上罵了一句，打車跑了。
葉璐璐看了眼時間，已是淩晨四點，天邊微微亮起，此時她睡意全無，隻覺得神清氣爽。
她第一次發現，原來發泄情緒是這麽爽的一件事。
過去，她習慣性扮演懂事的女兒，情緒穩定的下屬，甚至忍耐發出噪音的鄰居。明明對很多事情看不慣，卻勸說自己忍一忍，期待別人良心發現，或者有不怕衝突的人去解決。
結果，自己在一次次忍耐和退讓中長了乳腺結節。
看著每年體檢單上的醫囑：少生氣，多休息。
她的解決方案是找療愈師療愈身心，現在看來，還不如發一次瘋。
葉璐璐在空曠的街道大喊了一聲，笑了起來。
郝玉梅從葉璐璐舉起棒球棍開始，就看不懂她了。她不明白，好好的女兒怎麽就進了警察局。她的本意是通過鄰居噪音的事情，讓女兒理解躺平是不可取的，但看著鄰居態度不錯，還釋放了曖昧的信號，這個時候就要靈活變通，抓大放小。
對於三十歲的女人而言，找對象才是最要緊的。她好心在一旁提點，可葉璐璐卻朝候選對象舉起了棒球棍……
事情的走向完全脫離了郝玉梅的預想，她突然覺得葉璐璐的人生正在走向失控。如果不是怕靈魂附身的副作用，她恨不得附在葉璐璐身上，幫女兒完成升職加薪，結婚生子的人生大事，她也可以了卻遺願投胎，兩相其美。
郝玉梅飄到葉璐璐麵前道：“等到了公司你正常一點，我教你怎麽和領導溝通，你聽我的，這個月就能把升職加薪搞定。”
葉璐璐也不裝了，實話實說：“媽，我就沒打算完成你的第三個心願，我是絕對不可能在一個月之內升職加薪，結婚生子的。如果你想順利投胎成為首富之女，現實一點，換個心願吧。”
郝玉梅的心直往下沉，什麽意思？敢情她這麽用心地幫女兒，得到的居然是欺騙？
她怒道：“你做夢！”威脅著，“你信不信我附到你身上？”
葉璐璐冷笑：“試試看。”
……
周一中午十二點，郭偉在產品運營群@所有人開會。
所有人心照不宣的在工位上歎氣翻白眼，連實習生林萌也忍不住對葉璐璐吐槽道：“總監怎麽老喜歡在吃飯的時候開會啊？一點休息時間都沒有。”
葉璐璐微笑道：“因為他是傻叉。”
經過上周五的放飛自我，周末兩天，葉璐璐再也沒聽到男主播直播的聲音，聽門衛說，他正在找房子。
這就是發瘋的好處。
林萌第一次聽到葉璐璐罵人，愣了一下，貼著她的肩膀笑開：“我也這麽覺得。”
郝玉梅飄在她們身後直搖頭，這群孩子真是瘋了，怎麽敢在公司說領導壞話。
在職場，消除距離感最有效的方式是共同吐槽一個人。
會議室裏，林萌緊挨著葉璐璐坐在靠近後門的角落，方便會議結束，第一時間離開。
郭偉坐在會議室主位：“現在有個新項目，公司打算布局高管IP，簡單來說，就是給總經理做一個賬號，讓他成為網紅。對公司而言這是最好的宣傳渠道，既能省營銷費用，又能更好的觸達用戶。你們有什麽想法，腦暴一下。”
眾人麵麵相覷，在座沒誰做過網紅，再說，如果他們有能力做成一個網紅賬號，還當什麽苦逼打工人。沒人敢支聲，都知道這個時候發表觀點最多的人，新項目一定會落到他頭上。
郭偉環視著下屬，目光落在林萌身上，他記得這是一個做事積極的實習生，揚揚下巴點了林萌的名字：“講講你的想法。”
林萌站起身，支吾了一陣，說不出重點，幹脆問：“那個……賬號要做到多少粉絲啊？”
郭偉想了想，拍腦門道：“最近那個造洗衣機的CEO知道吧？一條視頻吸了六十多萬粉絲。我對你們要求不高，打個折，一個月三十萬粉，要求不高吧？”
此話一出，眾人倒吸一口涼氣，這基本上是不可能完成的任務。
三十萬粉絲，意味著所有視頻的有效播放量至少達到千萬量級，且內容本身要讓用戶覺得有價值，不管是學到知識，還是搞笑放鬆。
但高管IP的目的是為了宣傳品牌和產品，本身受限於企業文化，在這個基礎上還要讓用戶覺得有價值，能做的內容實在太少。
郭偉接著打雞血：“這可是總經理親自關注的項目，你們都積極一點。”
葉璐璐悄悄撇嘴，積極一點？你怎麽不積極一點？隻知道當甩手掌櫃，把工作甩給下屬，再胡亂拍個KPI。下屬需要支持的時候，要麽反問“你覺得呢？”，要麽說“招你來是為了解決問題，不是創造問題。”
啥事不做，領導當得像個傳聲筒，下班倒比誰都晚。
典型的職場表演型人格。
葉璐璐正默默在心裏吐槽著，忽地感覺凳子冷得像冰塊，一哆嗦，站了起來。
所有人的目光集中在葉璐璐身上，葉璐璐知道又是媽媽在多管閑事，瞪了她一眼。
郝玉梅覺得把葉璐璐為難住很愉快，嘲弄道：“你不是不怕我附身，讓我試試嗎？我昨晚聽到你們總經理說，董事長在關注這個業務，你積極點，早日升職加薪。”
郭偉以為葉璐璐被他一番言論激勵，笑道：“你有什麽想法？”
葉璐璐本想像過去一樣，重複一遍郭偉說的話，再肯定他說得有一定道理，最後順利成章地接下狗都不想接的項目。
但今天，她不想這麽幹了。
葉璐璐衝郭偉微微一笑：“我的想法是，我們組沒有這個能力，一個月做不了三十萬粉。”
一時間所有人都震住了，一向好說話的葉璐璐居然敢公然反對總監定下的指標，紛紛露出不可思議的表情。
權威被挑戰。
郭偉呆滯了片刻後，帶著怒火說出了那句經典台詞：“沒能力不知道去學嗎？公司招你來是為了解決問題，不是創造問題。”
郝玉梅緊張極了，沒想到事情的發展又偏離了軌道，以為葉璐璐還在和她慪氣，擋在她麵前道：“你生氣歸生氣，別拿自己前途開玩笑！”
葉璐璐腦袋一偏，不看郝玉梅，對郭偉平靜道：“時間不夠。以我和KOL合作的經驗來說，一個高質量的視頻腳本創作大概需要兩天，拿到腳本後我們要經過企業文化部的審核，假設審核加急一天時間，交到總經理手上，他大概率會有自己的想法，我不知道總經理的回複速度怎麽樣，鑒於他要處理的事務繁多，姑且以上所有流程需要一周的時間，我們還要約總經理的拍攝時間，再剪輯處理分發。”
“這樣算下來，我們一個月最多隻能產出兩條視頻，且不存在任何試錯空間，在這個前提下要保證兩個視頻三十萬粉，就是專業網紅也不太可能做到。”
全場安靜，郭偉一時愣住，不知道怎麽反駁。
葉璐璐繼續道：“我覺得不如請外麵專業的團隊，不僅能高效利用總經理的時間，也能保證視頻的成功率。”
總經理的時間有限是客觀事實，郭偉被說動了，但又不想顯得自己這麽快接受了葉璐璐的建議，找補道：
“你說的這個我也有考慮到，本來想讓總經理多給我們點時間，沒辦法，他希望盡快看到成果。”
接著手一抬，食指點了點葉璐璐和林萌：“你倆繼續搭檔，把高管IP的項目負責起來，最好在一周內就把專業團隊敲定下來。”
葉璐璐見郭偉要散會，忙大聲道：“總監，高管IP的預算能批多少？”
……
等到散會，又到了下午上班的時間點。
葉璐璐和林萌趕緊到樓下買咖啡提神，通宵未睡的困意襲來，葉璐璐打了個大大的哈欠。
林萌崇拜地看著葉璐璐：“璐璐姐，你今天也太厲害了，居然敢和總監討價還價。你剛才問他預算的時候，他說要找財務核算一下，我猜他根本就沒想過這事。從今以後，你就是我的神！”
葉璐璐笑笑：“等著吧，我問了關係好的博主，現在業內能白紙黑字簽約，保證出數據的團隊，陪跑一個月的基礎費用至少要五萬塊，如果還要保證賬號三十萬活粉，費用得翻倍。 ”
“那他會不會一拍腦門兒覺得還是交給我們劃算，不用預算，加班還免費。”林萌後怕道。
“不會。”葉璐璐抿了口咖啡，斬釘截鐵，“他不敢拿總經理業務開玩笑。”
很快兩個人的腦袋湊在一起，低聲說起了郭偉的八卦，講到讓人無語的地方，兩人幹脆放聲大笑起來。
郝玉梅心情複雜地看著葉璐璐，聽了郭偉的八卦，她大概明白女兒為什麽不願在他麵前表現。
一個在職場歧視女性的領導，是不可能給女兒升職加薪的機會。
跳槽？現在大環境不好，怎麽保證女兒能在一個月內找到心儀的工作，更別提找對象了。留在這，至少還有個周清宇可以發展。
再算算自己的心願完成截止日期，隻剩二十二天了。
郝玉梅不由得認真思考起女兒早上的建議，要不換個心願吧？
正想著，她聽到葉璐璐和林萌同時發出怪叫。
此時，葉璐璐正盯著手機屏幕，郭偉給她和林萌拉了個群，發來兩句話：
「財務那邊最多隻能給你們批五千塊。」
「我給你們找了個幫手，可以用AI輔助你們做視頻。」
接著對話框一閃：
「周清宇加入了群聊」。