開篇導語
失業是一枚毒針，它會刺得女人心力衰竭，讓女人喪失自信，喪失勇氣，喪失生存的希望。無論麵對即將失業的現狀，還是已經失業在家的窘態，女人都要學會正確麵對。
一個女人，也許在不解世事的時候，就已經幻想著在職場上盡展才華，成為有風姿、有魅力、辦事高效的職場精英。但在這個優勝劣汰的世界，在這個充滿競爭的社會，每個公司都在絞盡腦汁考慮如何節省成本，因此，每個公司職員都有被裁掉的可能。
在職場中求生存靠能力說話，如果老板看不上你，同事嫌你礙手，你嫌工作複雜、不好幹、太累了，說白了，一個工作你不能勝任，而硬要去承擔，把不屬於自己的強行攬在懷中，失業是早晚的事情。
在職場中，每個細微的環節都是在磨煉一個人。如果你的能力不夠卓越，如果你沒有百折不撓積蓄下的老繭，你定會遍體鱗傷，渾身血泡。不要再怨職業需求不足了，不要再怨社會經濟不景氣了，不要再埋怨怨懷才不遇了，更不要再抱怨男人們都把工作搶去了。
丁倩天生麗質，氣質不俗，同樣的衣服，穿在別人身上普普通通，在她身上卻搖曳生姿。大學時代，“美”名遠播的她，身後的追逐者排上兩條街還得拐個彎。異性心中的寵兒，美貌與智慧並重的丁倩，進入職場後，卻摔得鼻青臉腫。
畢業後，丁倩進了一家外企，每天衣著光鮮地出入高檔寫字樓，看上去挺風光的。沒想到，還不到半年，她就跟這份工作說了bye-bye。為什麽？就因為太漂亮了。
首先是她的女上司，對她很看不慣，事事刁難她，還聯合其他同事一起孤立她。丁倩在學校裏，是被人寵慣了的，哪受得了這份氣？以牙還牙，對上司於是也十分冷淡，除了工作需要，從不跟她多說一句話，更別提露個笑臉了。結果上司懷恨在心，沒過多久，就請示上頭，把她調到別的部門去了。丁倩心裏知道，上司是嫌她年輕漂亮，搶了她的風頭。
到了新部門，剛開始還風平浪靜，但問題很快又出現了。有個女同事，在工作中總是不肯跟丁倩合作，喜歡有事沒事地找碴，還在背後嘰嘰咕咕講閑話。直到有一天，丁倩終於爆發了，和她大吵一架，全公司都被驚動了。外國老板很生氣，叫她們到總裁辦公室問話。見了老板，她們都忍不住大哭起來，邊哭邊訴說自己的委屈，用的還是結結巴巴的英語，那個場麵真是熱鬧！出了這口氣，丁倩知道自己也待不下去了，第二天就遞了辭職信。
像丁倩這樣因為漂亮而招惹麻煩丟掉工作的例子雖然不是很普遍，但是，職場的潛規則是女人一定要留意的，尤其在有裁員的風暴要刮起的時候。如果你不想失業或被裁掉，除了平日兢兢業業工作外，就要奮起自保了。
你可以學習以下幾點逆境求生的自保守則：
1.出什麽也不能出錯。
當部門經理接到總經理的指示要裁員時，其實部門經理也十分為難，人心都是肉長的，誰也不想砸了別人的飯碗，但這項任務他必須完成。為了自己良心好過點和向上級和下屬交代又容易點，優先處理曾經出錯的人，是沒有辦法中的辦法。所以，逆世求生第一條，是要保證自己在這段艱難的日子裏不出錯，特別是一些容易被發現的錯誤。
2.不要遲到早退。
寫字樓上班朝九晚五，除非要打卡，遲到10分鍾一向少人理會，偶爾多遲一些時間又可歸咎於塞車。不過，這些表現會被上司記住你，所以你千萬不要再容許自己遲到早退，你必須時時顯示出很敬業。如果哪天那麽巧，你的上司心情不好黑著臉來上班，找你卻找不著，於是吩咐同事繼續找你，你卻還在夢鄉裏連手機都沒開；或者，你偶爾早走半個小時回家等著安裝寬帶，在電梯中偶遇大老板看見你拿著手袋一副下班的樣子，剛好他那一陣腦子裏考慮的就是裁員的名單，那估計他想到的第一個肯定是你。
此外，不要利用工作時間打私人電話、出去很長時間吃午餐或帶朋友到公司，主管喜歡你總是有更多的時間來工作。切記，要表現出對工作熱忱，而不要讓大家看出你隻是想保住這份薪水而已。如果你能做到“朝七晚九”，至少工作態度可嘉。
3.表現出你的利用價值。
看到前麵不要出錯那一條，你可能會想起“不求有功，但求無過”這句明哲保身的格言。但光不出錯是遠遠不夠的，你最好做到對公司有“功”——不是功勳，而是功用。
也許你並無替公司起死回生的能耐，但公司支付你薪水，就是因為你有可開發的價值。因此，你要盡量建立自己的功用，營業代表與某大客戶關係良好是一種功用，而秘書能做又快又好的文件使經理在公司會議上掙足麵子，可以想像你的上司是肯定不願意失去你的。
4.好印象很重要。
有時，員工的所謂“功用”甚至隻是一種印象。不要以為大老板大事小事都精明，他往往對具體的東西不甚了解。但老板決定裁員時，會受到印象分的影響。有人會因為講了兩句有見解的話而讓他有了深刻的印象，另一些沒在他腦海留下印象的，便可能要卷鋪蓋走人。所以，如果你不會太多技術性較強的工作，不妨嚐試設法在其他方麵留給老板一個好印象。如果某夜老板回來取份文件，發現你仍伏案工作，那實在是個太美麗的偶遇，而且也將帶采完美的結局。
5.成為老板的親信。
與老板之間的互動關係往往是逃離厄運之路。你要洞察他的心思，有時他會叫你去做一些在你看來似乎十分微不足道的事，但你還是必須表現出樂意和熱院。因為，他有可能是用這些小事來考察你可否成為他的親信。老板的親信，朗職當然穩固了。
6.多才多藝。
人常說“周身刀，把把利”。這是形容一個人渾身技藝樣樣精湛，你也要這樣。業餘有意識地充電，多拿幾個證書以備不時之需。平時不妨主動要求到各部門實習，熟悉不同的業務，擴展你的知識和技能，而且愈早愈好，縱使沒有額外的薪水也無妨。如此，你就是公司總能用得上的人才。由於你多才多藝，又了解公司的運作，任何性質的工作都能勝任，就在公司風雲變幻之際，你的適應力會很強。即使你的部門收縮了，也還有被其他部門接納的希望。
另外，結交公司裏信息部門的人也可能會對你有幫助。如果資訊靈通，你至少不會麵臨即將被裁的厄運還無所準備。
7.做適合自己的工作。
女人要去工地搬磚頭，那麽，用不了多久，你定會失業。女人不可能在重體力勞動中戰勝男人。既然你擅長外語，既然你擅長炒菜，既然你擅長化妝，既然你擅長……，何不在適合自己的環境裏，找到自己最擅長的工作呢？
8.不要好高騖遠。
誰都想做既體麵又高薪的工作，但不是你想了，好工作就會光顧你。把心態放平，既然不是雄鷹，就甘當麻雀。
9.時常想想自己的工作目標。
女人比男人容易迷失目標，所以工作起來好像沒有男人那麽專注。其實隻要常常想想自己要幹什麽，幹完了能達到一個什麽樣的理想境界，你就會熱情澎湃投入到工作中了。
10.創新工作方法。
別人都在用老套辦法在辦公，而你總是想出簡單而能快速解決問題的辦法，老板能不器重你嗎？
讓自己做到“一點功用，零點錯誤”：這是上班族掙紮求存的座右銘，保持這l對0的比例，就可保住自己。
愛的悟語
如果心裏先認定自己不行，勝利的機會往往就會消失得無影無蹤，要扭轉乾坤憑的就是勝利堅持、克服困難、堅持到最後的執著以及一股要改變現狀的拚搏精神。