破解企業人力資源風險
當前位置:
首頁
›
其它小說
›
《破解企業人力資源風險》
書籍簡介
破解企業人力資源風險
作者:
呂叔春
類別:
其它
狀態:
完結
本書就企業聘人、用人、管人等方麵存在的問題進行了深刻獨到的分析,給用人者提出了警醒。也讓企業認識到自己人力資源管理方麵的不足。
章節目錄
第一章 人員招聘風險:雞蛋裏挑骨頭,供需嚴重脫節
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第二章 人員甄選風險:主觀武斷,難辨廬山真麵目
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第三章 用人風險:用短舍其長,使“能人”淪為“常人”
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第四章 家族式管理風險:任人惟親,庸才難勝大任
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第五章 績效評估風險:幹與不幹一個樣,嚴重挫傷員工的積極性
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第六章 薪酬管理風險:感情用事,缺乏權威性
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第七章 裁員免職風險:關鍵人才流失,業務陷於癱瘓
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第八章 培訓管理風險:無的放矢,賠了夫人又折兵
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第九章 勞資關係風險:管理機製不完善,引起內部爭議
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例:
第十章 培養接班人風險:缺乏戰略眼光,喪失發展機會
開篇案例:
風險分析:
解決之道:
成功案例: